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引文資料
題名:
土地測量人員工作壓力、工作滿足及生涯轉換傾向之研究
書刊名:
弘光人文社會學報
作者:
洪麗美
/
許旭助
/
胡庭禎
作者(外文):
Hung, Li-mei
/
Hsu, Hsu-chu
/
Hu, Ting-chen
出版日期:
2008
卷期:
8
頁次:
頁109-140
主題關鍵詞:
工作壓力
;
工作滿足
;
生涯轉換傾向
;
Job stress
;
Job satisfaction
;
Career change tendency
原始連結:
連回原系統網址
相關次數:
被引用次數:期刊(0) 博士論文(0) 專書(0) 專書論文(0)
排除自我引用:0
共同引用:0
點閱:58
期刊論文
1.
Resnick, S. G.、Bond, G. R.(2001)。The Indiana Job Satisfaction Scale: Job satisfaction in vocational rehabilitation for people with severe mental illness。Psychiatric Rehabilitation Journal,25(1),12-19。
2.
Boulmetis, J.(1997)。Helping adults through their career transition。Adult Learning,8(3),11-15。
3.
Hobson, P.、Welbourne, L.(1991)。Adult development and transformative learning。International Journal of Lifelong Education,17(2),72-86。
4.
Meredith, D.、Anisya, S. T.、Rodger, B. S.(2002)。Predicting expatriate job satisfaction: the role of firm internationalization。Career Development International,7(1),24-36。
5.
Nuss, E.、Schroeder, C.(2002)。Life planning: Preparing for Transitions and Retirement。New Directions for student Service,98,83-93。
6.
Jamal, M.、Baba, V. V.(2000)。Job stress and burnout among Canadian managers and nurses: an empirical examination。Canadian Journal of Public Health,91(6),454-458。
7.
Stanley, T. L.(2001)。The joy of working: A new look at job satisfaction。Supervision,62(9),3-6。
8.
Schuler, T. S.(1980)。Definition and conceptualization of stress in organization。Organizational Behavior and Human Performance,25(2),184-215。
9.
Pearson, L. Carolyn、Moomaw, William(2005)。The Relationship between Teacher Autonomy and Stress, Work Satisfaction, Empowerment, and Professionalism。Educational Research Quarterly,29(1),37-54。
學位論文
1.
周嘉明(2001)。高科技公司員工職業壓力與職業疏離之相關研究(碩士論文)。國立高雄師範大學。
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2.
林惠姿(2003)。會計人員工作壓力與離職意願關係之研究--以台北市政府主計處從業人員為例(碩士論文)。國立政治大學。
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3.
駱銘彥(2001)。科技專業人員生涯選擇之探討(碩士論文)。國立中央大學。
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4.
王培瑾(1997)。國中教師生涯轉變之分析研究(碩士論文)。國立臺灣師範大學。
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5.
李淑真(2005)。彰雲嘉地區準專科護理師工作壓力與工作滿意度之探討(碩士論文)。雲林科技大學。
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6.
陳光榮(2003)。精省後中部辦公室就地安置之公務人員的心理知覺、工作滿足與組織承諾之研究(碩士論文)。國立中正大學。
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7.
劉育銘(2007)。技專校院教師校務評鑑態度對工作壓力與工作滿足影響之研究--以中部地區為例(碩士論文)。國立彰化師範大學。
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8.
顏瑞伶(2002)。壽險公司業務員人格特質、工作壓力與工作滿足關係之分析(碩士論文)。逢甲大學,臺中。
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9.
鐘珠蓮(2003)。女性員工生涯發展影響因素之探討--以高科技產業為例(碩士論文)。國立中央大學。
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10.
藍偉峯(2003)。領導風格、組織文化、工作滿足與離職傾向之關係研究--以技職院校教師為研究對象(碩士論文)。國立成功大學,台南市。
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11.
楊宇彥(2001)。離婚女性生涯轉換之分析研究(碩士論文)。國立高雄師範大學。
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12.
吳明順(2002)。國民中學主任工作壓力與因應策略之研究(碩士論文)。彰化師範大學,彰化縣。
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13.
郭盈卿(1999)。空服員之工作壓力、工作滿意、休閒滿意與工作倦怠之相關之研究(碩士論文)。國立中山大學。
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14.
黃義良(1999)。國小兼任行政工作教師的工作壓力與調適方式之研究(碩士論文)。國立屏東師範學院,屏東縣。
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15.
陳榮茂(2002)。國民小學教師工作壓力與工作倦怠關係之研究(碩士論文)。臺中師範學院。
延伸查詢
16.
高秀蓉(2000)。生涯轉換之質性分析研究:以學士後教育學分班結業之教師為例(碩士論文)。國立屏東師範學院,屏東市。
延伸查詢
17.
林立曼(2000)。戶政人員工作壓力之研究(碩士論文)。國立政治大學。
延伸查詢
18.
鄭媛文(2005)。桃園縣國小資源班教師工作壓力與工作滿意度相關之研究(碩士論文)。中原大學。
延伸查詢
19.
吳鄉泉(1999)。大學程度婦女生涯轉換相關因素與其策略研究(碩士論文)。國立中正大學。
延伸查詢
圖書
1.
台灣省政府地政處土地測量局(1998)。台灣省政府地政處土地測量局志。
延伸查詢
2.
Zunker, V. G.(2002)。counseling applied concepts of life planning。Monterey, CA:Brooks/Cole。
3.
行政院勞工委員會(1995)。勞工安全衛生研究報告--國人工作壓力量表之建立。行政院勞工委員會勞工安全衛生研究所。
延伸查詢
4.
Sharf, Richard S.(2002)。Applying career development theory to counseling。Thomson Brooks/Cole Publishing Co.。
5.
Robbins, Stephen P.(2001)。Organizational behavior。Prentice-Hall, Inc.。
6.
Schein, Edgar H.(1992)。Organizational Culture and Leadership。Jossey-Bass。
推文
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