以資源基礎觀點探討國防人力資源策略性資產__臺灣人文及社會科學引文索引資料庫

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引文資料

題名：	以資源基礎觀點探討國防人力資源策略性資產
書刊名：	人力資源管理學報
作者：	彭火樹／廖國鋒／丁昌文
作者(外文)：	Peng, Huo-shu／Liaw, Gou-fong／Ting, Chang-wine
出版日期：	2001
卷期：	1:2
頁次：	頁95-111
主題關鍵詞：	競爭優勢；核心資源；人才招募；Competitive advantage；Core resources；Recruitment
原始連結：	連回原系統網址
相關次數：	被引用次數:期刊(2) 博士論文(0) 專書(0) 專書論文(0) 排除自我引用:2 共同引用:0 點閱:16

期刊論文
1.	Barney, J. B.、Wright, P. M.(1998)。On Becoming A Strategic Partner: The Role of Haman Resources in Gaining Competitive Advantage。Human Resources Management，37，31-46。
2.	Hall, Richard(1992)。The Strategy Analysis of Intangible Resources。Strategic Management Journal，13(2)，135-144。
3.	Fritzche, David J.(1994)。Corporate Culture and Performance。Business and Society，33(3)，327-338。
4.	Collis, David J.(1991)。A Resource-Based Analysis of Global Competition: The Case of the Bearings Industry。Strategic Management Journal，12(S1)，49-68。
5.	Conner, Kathleen R.(1991)。A Historical Comparison of Resource-Based Theory and Five Schools of Thought Within Industrial Organization Economics: Do We Have a New Theory of the Firm?。Journal of Management，17(1)，121-154。
6.	Christensen, R.(1997)。Where Is HR?。Human Resource Management，36(1)，81-84。
7.	Long, C.、Vickers-Koch, M.(1994)。Using Core Capabilities to Create Competitive Advantage。Organizational Dynamics，24(1)，7-22。
8.	Porter, M. E.(1991)。Towards a dynamic theory of strategy。Strategic Management Journal，12(2/3)，95-117。
9.	Fiol, C. M.(1991)。Managing culture as a competitive resource: An identity-based view of sustainable competitive advantage。Journal of Management，17，191-211。
10.	Leonard-Barton, Dorothy(1992)。Core Capabilities and Core Rigidities: A Paradox in Managing New Product Development。Strategic Management Journal，13(S1)，111-125。
11.	Mahoney, Joseph T.、Pandian, J. Rajendran(1992)。The Resource-Based View Within the Conversation of Strategic Management。Strategic Management Journal，13(5)，363-380。
12.	Barney, Jay B.(1986)。Strategic Factor Markets: Expectations, Luck, and Business Strategy。Management Science，32(10)，1231-1241。
13.	Jackson, S. E.、Schuler, R. S.(1995)。The need for understanding human resource management in the context of organizations and their environment。Annual Review of Psychology，46，237-264。
14.	Aaker, David A.(1989)。Managing assets and skills: The key to a sustainable competitive advantage。California Management Review，31(2)，91-106。
15.	Prahalad, Coimbatore K.、Hamel, Gary(1990)。The core competence of the corporation。Harvard Business Review，68(3)，79-91。
16.	Peteraf, Margaret A.(1993)。The Cornerstones of Competitive Advantage: A Resource-Based View。Strategic Management Journal，14(3)，179-191。
17.	Amit, Raphael、Schoemaker, Paul J. H.(19930101)。Strategic Assets and Organizational Rent。Strategic Management Journal，14(1)，33-46。
18.	Hannan, Michael T.、Freeman, John H.(1977)。The Population Ecology of Organizations。American Journal of Sociology，82(5)，929-964。
19.	Grant, Robert M.(1991)。The Resource-Based Theory of Competitive Advantage: Implications for Strategy Formulation。California Management Review，33(3)，114-135。
20.	Wernerfelt, Birger(1984)。A Resource-based View of the Firm。Strategic Management Journal，5(2)，171-180。
21.	Barney, Jay B.(1991)。Firm Resources and Sustained Competitive Advantage。Journal of Management，17(1)，99-120。

會議論文
1.	Grant, R. M.(1990)。The Nature and Basis of Competitive Advantage: A Dynamic Approach。The Tenth Annual Strategic Management Society Conference，(會議日期: September, 1990)。Stockholm。1-18。

研究報告
1.	司徒達賢(1995)。資源基礎理論與企業競爭優勢關係之探討。延伸查詢

學位論文
1.	Hunt, M. S.(1972)。Competition in the Major Home Appliance Industry 1960-1970(博士論文)。Harvard University。

圖書
1.	Porter, Michael E.(1990)。The Competitive Advantage of Nations。New York：Free Press。
2.	Porter, Michael E.(1985)。Competitive Advantage: Creating and Sustaining Superior Performance。New York, NY：Schuster Inc.。
3.	何永福、楊國安(1993)。人力資源策略管理。台北：三民書局。延伸查詢
4.	Kotler, Philip(1996)。Marketing Management: Analysis, Planning, Implementation, and Control。Prentice-Hall, Inc.。
5.	Pfeffer, Jeffrey、Salancik, Gerald Richard(1978)。The external control of organizations: A resource dependence perspective。Harper & Row。
6.	Porter, Michael E.(1980)。Competitive Strategy: Techniques for Analyzing Industries and Competitors。Free Press。

其他
1.	賴士葆(1987)。台灣高成長高獲利企業的特點。延伸查詢
2.	(199806)。Annual Report to the President and the Congress，Washington, D. C.，USA：Department of Defense。
3.	Cataquet, H.(1988)。Country Risk Assessment: Where to Investment Your Money，London：Multinational Business。
4.	Jones, G.. R.(1995)。Organization Theory: Text and cases Addison Wesley Publishing，Company, Inc.。
5.	Kamoche, K.(199603)。Strategic Human Resource Management within a Resource-Capability View of the Firm。
6.	Lado, A. and Wilison, M.(1994)。Human Resource System and Sustained Competitive Advantage: A Competency-Based Perspective。
7.	Mueller, R.(1996)。Human Resources as Strategic Assets: An Evolutionary Resource-Based Theory。
8.	Stobaugh, R. B. Jr.(1969)。How to Analyze Foreign Investment Climate。
9.	Wright, P. M. and McMahan,G.. C. and McWilliams, A.(1994)。Human Resources as a Source of Sustained Competitive Advantage。

圖書論文
1.	Snell, S.、Youndt, M.、Wright, P.(1996)。Establishing a framework for research in strategic human resource management: merging resource theory and organizational learning。Research in Personnel and Human Resource Management。Greenwich, CT：JAI Press。

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