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題名：運動健身俱樂部之運動指導員休閒參與、職場生涯發展與工作倦怠之研究
書刊名：大專體育學刊
作者：劉怡秀／潘偉華／鍾志強 引用關係
作者(外文)：Liu, Yi-hsiu／Pan, Wei-hwa／Chung, Chih-chiang
出版日期：2005
卷期：7:2
頁次：頁11-24
主題關鍵詞：休閒參與；職場生涯發展；工作倦怠；Leisure participation；Career development；Burnout
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The purposes of this study were: 1.) to observe the relationships among leisure participation, career development and burnout; 2.) to explore the effects of leisure participation and career development on burnout; and 3.) to explore the interactive effects of leisure participation and career development on burnout. This research examines the types of strategies used by exercise instructors in Taiwan. Adopting "A Questionnaire of Exercise Instructors' Working Situation in Sport & Health Clubs" for study tool. This research uses convenience sampling, sends out 410 questionnaires altogether, retrieves 337 shares, with 327 shares of effective questionnaires, and a response rate 82.20 percent. This research adopts the descriptive statistics, Pearson product-moment correlation and hierarchical multiple regression analysis, etc for data analysis. The results of study are: (1) leisure participation and career development take on a negative relationship with burnout; (2) the interactive effect of leisure participation and career development can reduce the burnout level; (3) the interactive effect of leisure participation and career development can reduce the burnout level.
期刊論文
1.王月貞(20030700)。老師，您累了嗎？--從退休潮看教師職業倦怠。師友月刊，433，51-53。  延伸查詢new window
2.陳美芬(19960300)。淺談青少年的休閒活動及其功能。國教之聲，29(3)，37-42。  延伸查詢new window
3.楊淳皓(19950800)。生活的右腦與左腦--休閒與工作。諮商與輔導，116，12-15。  延伸查詢new window
4.Harrison, W. D.(1983)。Role strain and bumout in child protective service workers。Social Service Review，54，31-44。  new window
5.Iso-Ahola, S. E.、Graefe, A. R.(1988)。Percived competence as a mediator of the relationship between high risk sports participation and self-esteem。Journal of Leisure Research，6，27-45。  new window
6.Kahil, S.(1988)。Relationship of burout among professional psychologists to professional expectations and social support。Psychological Reports，59(3)，1043-1053。  new window
7.Noe, R. A.(1996)。Is career management related to employee development and performance?。Journal of Organizational Behavior，17(2)，119-133。  new window
8.Raghe, Mounir G.(1980)。Interrelationships among leisure participation leisure satisfaction and leisure attitude。Journal of Leisure Research，12(2)，138-149。  new window
9.Rice, W. R.、McFarlin, D. B.、Bennett, D. E.(1989)。Standards of compatison and job satisfaction。Journal of Applied Psychology，74(4)，591-598。  new window
10.張宏亮(19940600)。學校專任運動教練職業倦怠現況分析。國民體育季刊，23(2)=101，37-43。  延伸查詢new window
11.李倩華(19920500)。教師的職業倦怠。諮商與輔導，77，36-38。  延伸查詢new window
12.黃彥翔(20020900)。體適能指導員工作滿意度模式與會員滿意度模式之研究。體育學報，33，155-164。new window  延伸查詢new window
13.高俊雄(19950300)。休閒利益三因素模式。戶外遊憩研究，8(1)，15-28。new window  延伸查詢new window
研究報告
1.中華民國有氧體能運動協會(2000)。臺北健身房(體適能中心)設施及管理之研究。  延伸查詢new window
學位論文
1.柯政良(2003)。台北市運動指導員專業知能重要程度認知與需求之研究(碩士論文)。輔仁大學。  延伸查詢new window
2.梁素君(1999)。職場生涯發展與工作倦怠關係之研究(碩士論文)。中國文化大學。  延伸查詢new window
3.何永彬(2001)。運動休閒俱樂部之運動指導員職場生涯發展、工作情境及工作倦怠之相關研究(碩士論文)。輔仁大學。  延伸查詢new window
4.林清崎(2002)。台南縣國小行政人員休閒活動之調查研究(碩士論文)。臺南師範學院。  延伸查詢new window
5.梁玉秋(2002)。國民中學棒球教練工作壓力與工作倦怠之研究(碩士論文)。輔仁大學。  延伸查詢new window
6.鄧建中(2002)。綜合高中教師休閒需求及參與之研究(碩士論文)。朝陽科技大學。  延伸查詢new window
圖書
1.石銳(2003)。人力資源管理與職涯發展。臺北：揚智文化。  延伸查詢new window
2.黃金柱(1999)。我國青少年休聞運動現況、需求暨發展對策之研究。臺北：行政院體委會。  延伸查詢new window
3.Bammel, G.、Burrus-Bammel, L. L.(1996)。Leisure and human behavior。Dubuque, IA：William C. Brown Publishers。  new window
4.Ginzberg, E.、Ginxburg, S. W.、Axelrad, S.、Herma, J.(1951)。Occupational choice: An approach to a general theroy。New York：Columbia University Press。  new window
5.Potter, B. A.(1985)。Beating job burnout: How to transform work pressure into productivity。Berkeley, California：Ronin。  new window
6.黃天中、洪英正(1992)。心理學。臺北市：桂冠。  延伸查詢new window
7.Maslach, C.、Jackson, S. E.(1981)。Maslach burnout inventory: Manual。Consulting Psychologists Press。  new window
圖書論文
1.Hall, D. T.(1986)。An overview of current career development theory and practice。Career development in organization。San Francisco, CA：Jossey Bass。  new window
2.Super, D. E.(1990)。A life-span, life-space approach to career development。Career choice and development: Applying contemporary theories to practice。Jossey-Bass。  new window
 
 
 
 
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