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來源文獻資料
引文資料
題名:
臺灣視覺傳達設計人員就業能力培育之研究
書刊名:
國際藝術教育學刊
作者:
黃議正
/
陳妍竹
/
彭森明
作者(外文):
Huang, Yi-jeng
/
Chen, Yen-chu
/
Peng, Sen-ming
出版日期:
2008
卷期:
6:1
頁次:
頁9-61
主題關鍵詞:
視覺傳達設計
;
就業能力
;
人才培育
;
設計教育
;
Visual communication design
;
VCD
;
Employability
;
Talent cultivation
;
Design education
原始連結:
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相關次數:
被引用次數:期刊(
1
) 博士論文(0) 專書(0) 專書論文(0)
排除自我引用:
1
共同引用:
6
點閱:107
期刊論文
1.
林崇宏(20001000)。二十一世紀新設計概念觀。設計,95,54-56。
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2.
楊敏英(19961200)。臺灣工業設計顧問公司當前面臨的經營難題及需求之探討。大葉學報,5(1),35-45。
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3.
Singletary, M. W.(1986)。Commentary: Are journalists professionals。Newspaper Research Journal,3(2),75-87。
4.
陳美紀、林美純(20070800)。建構高職資料處理科專業能力指標之研究。商業職業教育,106,16-23。
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5.
張繼文(1993)。藝術與科技的整合體。屏師美育,2,5-12。
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6.
黃進南(19990800)。技職教育學生能力之探討。技術及職業教育,52,22-25。
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7.
楊美維(19980600)。從專業觀點論視覺傳達設計人員之職業取向。臺南女子技術學院學報,17,255-269。
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8.
Barber, B.(1963)。Some problems in the sociology of professions。Daeduls,92(4),669-688。
9.
許言、張文智、楊耿賢(20070700)。新進設計師招募方式與工作表現對設計教育的意涵。國際藝術教育學刊,5(1),71-109。
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10.
李大偉(19830100)。能力本位教學與職業教育。家政教育,9(1),56-58。
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11.
Kaiser, Henry F.、Rice, John(1974)。Little Jiffy, Mark IV。Educational and Psychological Measurement,34(1),111-117。
12.
Butler, F. Coit(1978)。The Concept of Competence: An Operational Definition。Educational Technology,18(1),7-18。
13.
Hinkin, Timophy R.(1998)。A Brief Tutorial on the Development of Measures for Use in Survey Questionnaire。Organizational Research Methods,1(1),104-121。
會議論文
1.
Luh, D. B.(2004)。The cultural creation industries plan and the role of industrial design in Taiwan, Inter-Collaboration in Design。Education and Research, KAIST international Design Symposium。Seoul, Korea。
2.
楊美維(1999)。我國視覺傳達設計教育之發展及課程規劃之研究。跨世紀人文‧科技國際設計學術交流研討會。
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3.
鄭源錦(1997)。以專業設計能力為導向之設計教育。專業設計人才培育研討會。台北。3-12。
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4.
何信助、陳俊宏、游萬來、蔡登傳、陳啟雄(1996)。我國技術校院設計教育課程模式之調查規畫研究35-44。
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研究報告
1.
田振榮(2001)。我國高職學校學生專業能力標準之建構。台北市:國立台灣師範大學工業教育學系。
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2.
陳俊宏、楊肇政、王兆華、林勝吉(1995)。我國專業設計人才培育模式之研究--以專業實務設計能力為導向之設計教育:建教合作研究。
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3.
楊旻洲(2002)。工業設計人才之適才適性適所研究 (計畫編號:NSC90-2218-E-212-017)。台北。
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4.
田振榮(2006)。建構高職各學群專業能力指標之研究。臺北:臺灣科技大學。
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學位論文
1.
張柏煙(1991)。商業設計人力實務能力培育成效與實際運用之差距研究(碩士論文)。國立臺灣師範大學。
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2.
陳定宏(2001)。高職土木建築科專業課程與營建業基礎人力之供需影響研究(碩士論文)。中華大學。
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3.
劉瑞慈(2004)。商業設計之設計人力資源管理探索(碩士論文)。銘傳大學。
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4.
楊裕富(1997)。視覺傳達與室內設計的設計資源(碩士論文)。國立雲林科技大學,台北市。
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5.
蔡玉枝(2002)。台灣視覺設計師之實務歷程研究(碩士論文)。國立交通大學。
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6.
鄭志宏(1995)。企業界教育訓練人員基本專業能力之研究(碩士論文)。淡江大學。
延伸查詢
7.
賴莉珺(2002)。台灣視覺傳達設計領域能力分析之探討(碩士論文)。雲林科技大學。
延伸查詢
圖書
1.
邱崇宗(2003)。設計概論。台北:鼎茂圖書。
延伸查詢
2.
丁錫鏞(2001)。台灣的綠色矽島與知識經濟發展政策。台北:嵐德出版社。
延伸查詢
3.
林磐聳(2006)。台灣藝術經典大系/視覺設計卷。台北:藝術家。
延伸查詢
4.
陳昭義(2006)。台灣文化創意產業發展2005年報。台北:經濟部文創辦公室。
延伸查詢
5.
鄧成連(1998)。設計管理-產品設計之組織、溝通與運作。台北:亞太圖書出版社。
延伸查詢
6.
Stark, J. S.、Lowther, M. A.、Hagerty, B. M. K.(1986)。Responsive professional education .Balancing outcomes and opportunities。Washington:ASHE。
7.
丘永福(1990)。造形原理。台北:雄獅圖書。
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8.
李隆盛(1999)。科技與職業教育的跨越。臺北市:師大書苑。
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9.
佐口七郎(1990)。設計概論。台北:藝風堂。
延伸查詢
10.
陳俊宏、楊東民(1998)。視覺傳達設計概論。全華科技圖書股份有限公司。
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11.
Pink, Daniel H.、查修傑(2006)。未來在等待的人才。臺北:大塊文化。
延伸查詢
12.
黃政傑(1991)。課程設計。臺北:東華。
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其他
1.
教育部技職司(2001)。九十年度技職體系一貫課程設計群課程發展期末報告。
延伸查詢
2.
European Training Foundation(2000)。Development of Standards in Vocational Education and Training-Specification, Experience, Examples,http://www.etf.ed.int。
3.
Kerka, S.(1998)。Volunteering and adult learning(ED423428)。
4.
Poggenpohl, S. H.(1993)。Graphic Design: A Career Guide and Education Directory,http://www.aiga.org, 2007/12/01。
5.
教育部技職司(1996)。技職校院學生能力標準建構與能力分析模式之規劃研究。
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推文
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