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來源文獻資料
引文資料
題名:
Impact of Organisational Culture on Employees' Performance in Selected Pharmaceutical Companies in Nigeria
書刊名:
Academy of Taiwan Business Management Review
作者:
Isiaka, S. B.
/
Kadiri, I. B.
/
Adeoti, J. O.
/
Saka, M. J.
/
Suleiman, A. A.
/
Jimoh, A. L.
出版日期:
2019
卷期:
15:1
頁次:
頁7-15
主題關鍵詞:
Organisational culture
;
Employees' performance
;
Norms and value
原始連結:
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被引用次數:期刊(0) 博士論文(0) 專書(0) 專書論文(0)
排除自我引用:0
共同引用:0
點閱:5
期刊論文
1.
Agwu, M. O.(2014)。Organisational Culture and Employees Performance in the National Agency for Food and Drugs Administration and Control (NAFDAC) Nigeria。Global Journal of Management and Business Research: An Administration and Management,14(2),1-11。
2.
Awadh, A. M.、Saad, A. M.(2013)。Impact of organisational Culture on Employees' Performance。International Review of Management and Business Research,2(1),168-175。
3.
Dahie, A. M.、Takow, M. A.、Nur, A. H.、Osman, M. M.(2016)。Organisational Culture and Employees performance at Communication Firms in Mogadishu-Somalia。International Journal in Commerce, IT & Social Science,3(1),30-41。
4.
Ehtesham, U. M.、Muhammad, T. M.、Muhammad, S. A.(2011)。Relationship between Organisation Culture and Performance Management Practices: A Case of University in Pakistan。Journal of Competitiveness,4,78-86。
5.
Kokila, P.、Ramalingam, S.(2014)。An Empirical Study on Organizational Culture and its Impact on Employee Motivation Reference to Industrial Estates in Chennai。IJABER,12(4),1127-1134。
6.
Lunenburg, F. C.(2011)。Organizational Culture-Performance Relationships: Views of Excellence and Theory Z。National forum of Educational Administration and Supervision Journal,29(4)。
7.
Manetje, O. M.、Martins, N.(2009)。The relationship between organisational culture and organisational commitment。Southern African Business Review,13(1),87-111。
8.
Menaka, W. H. S.、Chandrika, K. A. C.(2015)。Impact of organizational culture on Employee Job Performance in a large scale apparel company (BASL-Finishing)。Proceedings of International HR Conference,2(1)。
9.
Mohamed, A. I.、Abukar, A. A. S.(2013)。The Impact of Organisational Culture on Employees Performance of Mogadishu Universities。Academic Research International,4(6),382-391。
10.
Nanjiku, N. A.、Agusioma, N. L.(2014)。Effect of Organisational Culture on Employees Performance in Non-Governmental Organisations。International Journal of Scientific and Research Publications,4(11),1-12。
11.
Oparanma, A. O.(2010)。The Organisational Culture and Corporate performance in Nigeria。International Journal of African Studies,3,34-40。
12.
Olanipekun, A. O.、Aje, I. O.、Abiola-Falemu, J. O.(2013)。Effects of Organisational Culture on the Performance of Quality Surveying Firms in Nigeria。International Journal of Humanities and Social Sciences,3(5),206-215。
13.
Shahzad, F.、Lukman, R. A.、Khan, A. R.、Shabbir, L.(2012)。Impact of Organisational Culture on Organisational Performance。Interdisciplinary Journal of Contemporary Research in Business,3(9),975-985。
學位論文
1.
Manetje, O. M.(2006)。The impact of organisational culture on organisational commitment(碩士論文)。University of South Africa,Pretoria。
2.
Naicker, N.(2008)。Organisational culture and employee commitment(碩士論文)。Durban University of Technol。
圖書
1.
Robbins, S. P.、Judge, T. A.(2013)。Organizational behavior。Pearson。
2.
Brown, A.(1998)。Organisational Culture。London:Pitman Publishing。
3.
Hill、McShane(2009)。Principle of Management。Britain:McGraw-Hill Education。
4.
McShane, S. L.、Glinow, M. A. V.(2003)。Organisational Behaviour: Emerging Realities for the workplace revolution。New York:McGraw Hill Irwin。
5.
McShane, H.(2009)。Principles of Management。Britain:Bell and Bain Ltd, McGraw-Hill Education。
6.
O'Donnell, O.、Boyle, R.(2008)。Understanding and Managing Organizational Culture。Dublin, Ireland:Institute of Public Administration。
7.
Robbins, S. P.、Coulter, M.(2013)。Management。England:Pearson Education Limited。
8.
Schermerhorn, J. R.(2011)。Management。New Delhi:Wiley & Sons Inc.。
其他
1.
McLaughlin, J.(2016)。Characteristics of Organizational Culture,http://study.com/academy/lesson/what-is-organizational-culture-defmition-characteristics.html。
2.
Straz, M.(2015)。The 4 Metrics You Need to Gauge Employee Performance,http://blog.namely.eom/blog/2015/4/8/the-4-metrics-you-need-to-gauge-employee-performance。
圖書論文
1.
Martins, N.、Martins, E.(2003)。Organizational Culture。Organisational Behaviour: Global and Southern African Perspectives。Cape Town:Pearson Education South Africa。
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