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題名：警察人員薪資結構合理化之探討
書刊名：警學叢刊
作者：曾浚添
作者(外文)：Tseng, Chun-tien
出版日期：2006
卷期：36:4=164
頁次：頁293-312
主題關鍵詞：警察人員；薪資結構；Police；Salary structure
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期刊論文
1.吳惠林(19850300)。臺灣工資的決定因素。臺灣銀行季刊，36(1)，316-345。new window  延伸查詢new window
2.Taylor, Susan M.、Masterson, Suzanne S.、Renard, M. K.、Tracy, Kay B.(1998)。Managers' €™Reactions to Procedurally Just Performance Management Systems。The Academy of Management Journal，41(5)，568-579。  new window
3.吳家聲(19861200)。臺灣地區個人薪資決定因素分析。臺灣銀行季刊，37(4)，175-217。new window  延伸查詢new window
學位論文
1.吳惠林(1983)。臺灣工資結構與經濟發展之關係(博士論文)。國立臺灣大學。new window  延伸查詢new window
2.戴文君(1998)。性別及性別角色對程序正義及分配正義的運作影響--以臺北地區銀行業為例(碩士論文)。大同工學院。  延伸查詢new window
3.曾政勇(2001)。我國警政機關超勤津貼制度之研究(碩士論文)。國立中山大學。  延伸查詢new window
圖書
1.Arnold, Roger A.、李靜芠、劉子年(2000)。總體經濟學。臺北：高立圖書公司。  延伸查詢new window
2.Buchholz, Todd G.、馮勃翰(2000)。經濟不死大師。臺北：先聲出版社。  延伸查詢new window
3.梅可望(2002)。警察學原理。桃園：中央警察大學。  延伸查詢new window
4.Osborne, D.、Gaebler, T.、劉毓玲(19960115)。新政府運動。台北：天下文化雜誌社。  延伸查詢new window
5.Milkovich, G. T.、Boudreau, J. W.(1991)。Human Resource Management。Irwin。  new window
6.Robbins, S. P.(1996)。Organizational behavior。Englewood Cliffs, New Jersey：Prentice-Hall。  new window
7.Wallace, M. J. Jr.、Fay, C. H.(1988)。Compensation Theory and Practice。Boston：PWS-KENT Publishing Co.。  new window
8.張火燦(1999)。策略性人力資源管理。臺北：揚智文化事業公司。  延伸查詢new window
9.吳復新(1996)。人力資源管理。國立空中大學。  延伸查詢new window
圖書論文
1.Adams, J. S.(1965)。Inequity in social Exchanges。Advances in Experimental Social Psychology。New York：Academic Press。  new window
 
 
 
 
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