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來源文獻資料
引文資料
題名:
地方政府員額評鑑指標建立與執行之研究
書刊名:
文官制度
作者:
呂育誠
作者(外文):
Lue, Yue-chang
出版日期:
2014
卷期:
6:2
頁次:
頁1-33
主題關鍵詞:
員額評鑑
;
指標
;
地方政府
;
執行
;
Headcount evaluation
;
Indicators
;
Local government
;
Implementation
原始連結:
連回原系統網址
相關次數:
被引用次數:期刊(
1
) 博士論文(0) 專書(0) 專書論文(0)
排除自我引用:
1
共同引用:0
點閱:16
期刊論文
1.
呂育誠(20120700)。政府組織改造過程公務人員應慎思的三件事:界定績效、提升績效、表現績效。人事月刊,323,31-42。
延伸查詢
2.
Bilgin, K. U.(2007)。Performance Management for Public Personnel: Multi-Analysis Approach Tword Personnel。Public Personnel Management,36(2),93-113。
3.
Kendrick, K.(2011)。Keys to Successful Performance Measurement。The Public Manager,40(1),62-67。
4.
Teodorescu, T.(2006)。Competence versus Competency: what is the Difference?。Performance Improvement,45(10),27-48。
5.
Townley, B.、Cooper, D. J.、Oakes, L.(2003)。Performance Measures and Rationalization of Organization。Organization Studies,24(7),1045-1071。
6.
Bowman, J.(1999)。Performance Appraisal: Verisimilitude Trumps Veracity。Public Personnel Management,28(4),557-576。
7.
Saltmarshe, D.、Irel, M.、McGregor, J. A.(2003)。The Performance Framework: A Systems Approach to Understanding Performance Management。Public Administration & Development,23(5),445-456。
會議論文
1.
呂育誠(2012)。員額評鑑對政府管理與人力運用影響之研究。公部門人力資源管理前瞻性議題學術研討會。臺北:中國行政學會。
延伸查詢
2.
Richard, C.(2002)。Assessing Performance-Oriented HRM Activities in Selected OECD Countries: A Review of Ten Years of Modernisation: The HRM Perspective。HRM Working Party Meeting, PUMA/HRM。Paris:OECD。
其他
1.
行政院人事行政總處(2010)。員額評鑑參考評鑑構面及指標項目,http://www.dgpa.gov.tw/ct.asp?xItem=8323&ctNode=898&mp=38 2014/04/02。
延伸查詢
2.
行政院人事行政總處(2014)。行政院辦理〈二級主管機關名稱〉書面員額評鑑計畫(103.01.24.修正),http://www.dgpa.gov.tw/ct.asp?xItem=8887&ctNode=898&mp=38, 2014/04/02。
延伸查詢
3.
臺北市政府人事處(2011)。臺北市政府人事處100年施政成果彙整表,http://www.dop.taipei.gov.tw/public/Data/22111173571.pdf, 2014/04/02。
延伸查詢
4.
U.S. Office of Personnel Management(2011)。A Handbook for Measuring Employee Performance: Aligning Employee Performance Plans with Organizational Goals,http://www.opm.gov/policy-data-oversight/performance-management/measuring/employee_performance_handbook.pdf。
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