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來源文獻資料
摘要
引文資料
題名:
知識類型與知識管理期望及使用意願關係之研究
書刊名:
商學學報. 空大
作者:
陳世晉
作者(外文):
Chen, Shih-chin
出版日期:
2002
卷期:
10
頁次:
頁29-45
主題關鍵詞:
知識管理
;
知識分享
;
期望
;
意願
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被引用次數:期刊(0) 博士論文(0) 專書(0) 專書論文(0)
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知識管理過去研究主要探討三大部分的問題,一為知識類型,二為知識管理架構的建立,三為知識分享意願的形成,本研究經過文獻探討,發現在知識形成的過程中,知識類型的不同會影響使用者對於知識管理工具的使用期望與使用意識,而分享態度則會成為明顯的干擾因子。研究結果發現,知識管理工具使用者不會因為知識類型的不同而影響其對知識管理工具的期望,分享意願也不會造成干擾,但是會因為知識類型的不同而影響其對知識管理工具的使用意願,而分享意願的高低則會明顯的扭曲使用意願上的判斷,形成公司進行知識管理活動時,造成管理知識行動上的錯誤判斷。本研究在學術上釐清了管理工具使用者在期望與意願上之差異,並且在實務上提供了管理者在進行工具流程建構時,應注意的內在活動參考。
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期刊論文
1.
Schneider, J.、Cook, K.(1995)。Status inconsistency and gender: Combining revisited。Small Group Research,26,372-399。
2.
Janz, Brian D.、Colquitt, Jason A.、Noe, Raymond A.(1997)。Knowledge Worker Team Effectiveness: The Role of Autonomy, Interdependence, Team Development, and Contextual Support Variables。Personnel Psychology,50(4),877-904。
3.
Quinn, J. B.、Anderdon, Philip、Findelstein, Syndey(1996)。Managing professional intellect: Making the most of the best。Harvard Business Review,74(2),71-80。
4.
Hidding, G.、Shireen, M. C.(1998)。Anatomy of a Learning Organization: Turning Knowledge into Capital at Andersen Consulting。Knowledge and Process Management,5(1),3-13。
5.
Sarvary, Miklos(1999)。Knowledge management and competition in the consulting industry。California Management Review,41(2),95-107。
6.
Hollingshead, A.(1996)。Information suppression and status persistence in group decision making: The effects of communication media。Human Communication Research,1996(Dec.)。
7.
Purser, R.、Pasmore, W.、Tenkasi, R.(1992)。The influence of deliberations on learning in new product development teams。Journal of Engineering & Technology Management,9,1-28。
8.
Silver, S. D.、Cohen, B. P.、Crutchfield, J. H.(1994)。Status differentiation and information exchange in face-to-face computer-mediated idea generation。Social Psychology Quarterly,57,108-123。
9.
Stauffer, D.(1999)。Why people hoard knowledge。Across the board,1999(Sep.)。
10.
Teece, D. J.(1993)。The Dynamics of Industrial Capitalism: Perspectives on Alfred Chandler' s Scale and Scope。Journal of Economic Literature,199-225。
11.
Hedlund, Gunnar(1994)。A model of Knowledge Management and the N-Form Corporation。Strategic Management Journal,15(Special Issue),73-90。
12.
Howells, Jeremy(1996)。Tacit Knowledge, Innovation and Technology Transfer。Technology Analysis & Strategic Management,8(2),91-106。
13.
Von Krogh, Georg(1998)。Care in knowledge creation。California Management Review,40(3),133-153。
14.
Armstrong, A. G.、Hagel, John III(1996)。The real value of on-line communities。Harvard Business Review,74(3),134-141。
15.
Tampoe, M.(1993)。Motivating Knowledge Workers--The Challenge for the 1990s。Long Range Planning,26(3),49-55。
16.
Hendriks, P.(1999)。Why share knowledge? The influence of ICT on motivation for knowledge sharing。Knowledge and Process Management,6(2),91-100。
17.
McDermott, Richard(1999)。Why Information Technology Inspired but Cannot Deliver Knowledge Management。California Management Review,41(4),103-117。
18.
Grant, Robert M.(1996)。Toward a knowledge-based theory of the firm。Strategic Management Journal,17(Suppl 2),109-122。
19.
Davis, Fred D.、Bagozzi, Richard P.、Warshaw, Paul R.(1989)。User acceptance of computer technology: A comparison of two theoretical models。Management Science,35(8),982-1003。
20.
Wijnhoven, F.(1998)。Knowledge Logistic in Business Contexts: Analyzing and Diagnosing Knowledge Sharing by Logistic Concepts。Knowledge and Process Management,5(3),143-157。
會議論文
1.
Bonora, E. A.、Revang, O.(1991)。A Strategic Framework for Ana lying Professional Service Firms-Developing Strategies for Sustained Performance。Strategic Management Society Interorganizational Conference。Toronto。
圖書
1.
Polanyi, Michael(1958)。Personal Knowledge。Chicago, Illinois:University of Chicago Press。
2.
Polanyi, Michael(1967)。The Tacit Dimension。New York:M. E. Sharpe, Inc.。
3.
Drucker, P. F.(1993)。Post-capital Society。HarperCollins。
4.
Davenport, Thomas H.、Prusak, Laurence、胡瑋珊(1999)。知識管理--有效運用知識,創造競爭優勢。臺北:中國生產力中心。
延伸查詢
5.
Badaracco, J. L. Jr.(1991)。The Knowledge Link: How Firms Compete Through Strategic Alliances。Boston, MA:Harvard Business School Press。
6.
Polanyi, Michael(1966)。The Tacit Dimension。London:Routledge & Kegan Paul。
7.
Nonaka, Ikujiro、Takeuchi, Hirotaka(1995)。The knowledge-creating company: How Japanese companies create the dynamics of innovation。Oxford University Press。
8.
Davenport, Thomas H.、Prusak, Laurence(1998)。Working Knowledge: How Organizations Manage What They Know。Harvard Business School Press。
圖書論文
1.
Harem, Thorvald、Von Krogh, Georg、Roos, Johan(1996)。Knowledge-based Strategic Change。Managing Knowledge-Perspectives on Cooperation and Competition。Sage Publications。
2.
Anderson, C.(1996)。Computer as Audience: Mediated Interactive Message。Interactive Marketing。NTC Business Books。
推文
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