我國於民國74年即建立專任教練制度，惟其績效並未能彰顯，其主因不外乎有關法令未能契合、未能納入學校正式編制及不具未來性等問題。民國96年總統公布「國民體育法」第13條修正案，明確規範專任教練之聘任、考核、獎懲與退撫等規定。該次修正案使專任教練制度已初步完成法制化程序，然如何有效落實更是體育從業人員所關切的議題。本文彙整有關文獻後具體提出：一、專任教練退撫制度採績效制；二、教練專業化與素質提升；三、增加專任教練員額；四、整合相關法令規章等四項建議，可作為政府落實推展專任教練制度之參考。