期刊論文| 1. | Polivka, A. E.(1996)。Contingent and Alternative Work Arrangements, Defined。Monthly Labor Review，119(10)，3-9。   |
| 2. | Polivka, A. E.(1996)。A Profile of Contingent Workers。Monthly Labor Review，119(10)，10-21。 |
| 3. | Polivka, Anne E.、Nardone, Thomas(1989)。On the Definition of Contingent Work。Monthly Labor Review。 |
| 4. | 浅尾裕(2010)。形態別雇用の動向と非正規雇用の課題。Business Labor Trend，2010(7月号)。 延伸查詢 |
| 5. | 荒川創太(2010)。労働者派遣法見直し向け連合が考え方まとめる。Business Labor Trend，2010(12月号)。 延伸查詢 |
| 6. | 鎌田耕一(2003)。契約労働者の概念と法的課題。日本労働法学会誌，102，128-138。 延伸查詢 |
| 7. | 鎌田耕一(2000)。改正労働者派遣法の意義と検討課題。日本労働研究雜誌，42(1)，48-58。 延伸查詢 |
| 8. | 伍賀一道(2000)。非正規雇用--派遣労働を中心に。大原社会問題研究所雜誌，501，13-29。 延伸查詢 |
| 9. | 伍賀一道(2009)。派遣労働は働き方•働かせ方をどのように変えてきたか。大原社会問題研究所雜誌，604。 延伸查詢 |
| 10. | 佐籐博樹(1998)。非典型的労働の実態--柔軟な就業機会の提供か？。日本労働研究雜誌，462，2-14。 延伸查詢 |
| 11. | 島貫智行、守島基博(2004)。派遣労働者の人材マネジメントの課題。日本労働研究雜誌，526，4-15。 延伸查詢 |
| 12. | 佐藤博樹(1989)。就業形態の多様化と新しい働き方の台頭。日本労働協会雜誌，354。 延伸查詢 |
| 13. | 佐藤博樹(1998)。非典型労働の実態柔軟な働き方の提供か？。日本労働研究雜誌，462，2-14。 延伸查詢 |
| 14. | 佐藤博樹、佐野嘉秀、原ひろみ(2003)。雇用区分の多元化と人事管理の課題雇用区分間の均衡処遇。日本労働研究雜誌，518，31-46。 延伸查詢 |
| 15. | 坂根俊孝(19860520)。労働者派遣法への誤解と疑問に答える。エコノミスト。 延伸查詢 |
| 16. | 関本昌秀、花田光世(1986)。11社4539名の調查分析に基づく企業帰属意識の研究。ダイヤモンド•ハーバード•ビジネス，53-62。 延伸查詢 |
| 17. | 仙田幸子、大內章子(2002)。女性正規従業員のキャリア形成の多様性コース別雇用管理制度をてがかりとして。組織科学，36(1)，95-107。 延伸查詢 |
| 18. | 武石崽美子(2003)。非正規労働者の基幹労働力化と雇用管理。日本労務学会誌，5，2-11。 延伸查詢 |
| 19. | 西村淳(2007)。非正規雇用労働者の年金加入をめぐる問題--国際比較の視点から。海外社会保障研究，158，30-44。 延伸查詢 |
| 20. | 籐川恵子(1998)。労働者派遣の現状と展望一アメリカにおける労働者派遣と共同使用者概念を中心に。季刊労働法，186，149-194。 延伸查詢 |
| 21. | 成之約(2005)。非典工作時代來臨。管理雜誌，372，20-25。 延伸查詢 |
| 22. | 成之約(20000600)。「派遣勞動」及其對勞資關係與人力資源管理之意涵與因應。空大行政學報，10，1-26。 延伸查詢 |
| 23. | Belous, Richard S.(1989)。How human resource systems adjust to the shift toward contingent workers。Monthly Labor Review，112(3)，7-12。 |
| 24. | Kalleberg, Arne L.(2000)。Nonstandard Employment Relations: Part-time, Temporary and Contract Work。Annual Review of Sociology，26，341-365。 |
| 25. | 李碧涵(20020600)。勞動體制的發展--全球化下的挑戰與改革。社會政策與社會工作學刊，6(1)，185-219。 延伸查詢 |
| 26. | 成之約(19981100)。淺論「派遣勞動」及其對勞資關係的影響。就業與訓練，16(6)，3-11。 延伸查詢 |
圖書| 1. | 井手秀樹(2007)。郵便事業の自由化。 延伸查詢 |
| 2. | 鎌田耕一(2001)。契約労働の研究。多賀。 延伸查詢 |
| 3. | 厚生労働省(2005)。労働力需給制度についてのアンケート調查。厚生労働省。 延伸查詢 |
| 4. | 厚生労働省(2008)。平成19年派遣労働者実態調查。 延伸查詢 |
| 5. | 総務省(2003)。就業構造基本調查。 延伸查詢 |
| 6. | 高橋康二(2006)。労働者派遣事業の動向。労働新聞社。 延伸查詢 |
| 7. | 中小企業庁(2006)。中小企業白書2006年版。経済産業調查会。 延伸查詢 |
| 8. | 中野麻美(2006)。労働ダンピング一雇用の多様化の果てに。岩波書店。 延伸查詢 |
| 9. | 中野麻美(2006)。労働者派遣法の解說。一橋。 延伸查詢 |
| 10. | 古郡輛子(1997)。非正規労働の経済分析。東洋経済新報社。 延伸查詢 |
| 11. | 籐原淳一郎、矢島正之(2007)。市場自由化と公益事業市場自由化を水平的に比較する。白桃書房。 延伸查詢 |
| 12. | 労働政策研究•研修機構(2012)。非正規就業の実態とその政策課題。 延伸查詢 |
| 13. | 行政院勞工委員會(2002)。非典型僱用關係勞動基準之探討。 延伸查詢 |
| 14. | 行政院勞工委員會(2006)。事業單位使用派遣勞工概況報告。 延伸查詢 |
| 15. | 行政院主計處(2009)。97年人力運用調查。 延伸查詢 |
| 16. | 小泉純一郎、松沢しげふみ(1999)。郵政民營化論。東京：PHP研究所。 延伸查詢 |
| 17. | 楊朝安、成之約、簡建忠、邱祈豪、楊通軒、鄭津津、陳力銘、黃惠鈴、張嘉惠(2004)。人力派遣大革命。臺北：才庫人力資源顧問股份有限公司。 延伸查詢 |
| 18. | 行政院主計處(2006)。95年工商及服務業普查報告。 延伸查詢 |
| 19. | Piore, Michael J.(1979)。Birds of Passage: Migrant Labor and Industrial Societies。Cambridge：Cambridge University Press。 |