溝通理性取向教育行政領導行為整合模式初探__臺灣人文及社會科學引文索引資料庫

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引文資料

題名：	溝通理性取向教育行政領導行為整合模式初探
書刊名：	臺中師院學報
作者：	廖春文
出版日期：	1993
卷期：	7
頁次：	頁73-156
主題關鍵詞：	行為；取向；教育行政；理性；領導；模式；整合
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相關次數：	被引用次數:期刊(0) 博士論文(0) 專書(0) 專書論文(0) 排除自我引用:0 共同引用:244 點閱:178

期刊論文
1.	黃光國(19910100)。儒家思想中的正義觀。國家科學委員會研究彙刊‧人文及社會科學，1(1)，64-76。延伸查詢
2.	余伯泉、黃光國(19910100)。形式主義與人情關係對臺灣地區國營企業發展的影響。國家科學委員會研究彙刊：人文及社會科學，1(1)，1-13。延伸查詢
3.	陳慧芬(19900600)。「領導替代架構」及其對學校行政領導之啟示。臺中師院學報，4，155-177。延伸查詢
4.	黃昆輝(19840600)。教育行政溝通原理及其應用。國立臺灣師範大學教育研究所集刊，26，左23-左59。延伸查詢
5.	黃瑞棋(19820400)。哈伯瑪斯（Jurgen Habermas）：社會批判理論大師。聯合月刊，9，128-135。延伸查詢
6.	Evans, M. G.(1970)。The Effects of Supervisory Behavior on the Path-Goal Relationship。Organizational Behavior and Human Performance，5。
7.	Fleishman, E. A.(1953)。The Description of Supervisory Behavior。Personnel Psychology，37。
8.	Ford, J. D.(1981)。Departmental Context and Formal Structure as Constraints on Leader Behavior。Academy of Management Journal，24。
9.	Hafekampf, H.(1987)。Beyond the Iron Cage of Modernity?。Theory, Culture & Society，4。
10.	House, R. J.、Mitchell, T. R.(1974)。Path-Goal Theory of Leadership。Journal of Contemporary Business，3。
11.	Howell, J. P.、Dorfman, P. W.(1986)。Leadership and Substitutes for Leadership among Professional and Nonprofessional Workers。Journal of Applied Behavioral Science，22。
12.	Jermier, J. M.、Berks, L. J.(1979)。Leader Behavior in A Police Command Bureaucracy: A Closer Look at the Quasi-Military Model。Administrative Science Quarterly，24。
13.	Katz, R. L.(1955)。Skills of an Effective Administration。Harvard Business Review，33(1)。
14.	Kerr, S.、Jermier, J. M.(1978)。Substitutes for Leadership: Their Meaning and Measurement。Organizational Behavior and Human Performance，22。
15.	Peters, L. H.、Hartke, D. D.、Pohlmann, J. T.(1985)。Fiedler's Contingency Theory of Leadership: An Application of the Meta-Analysis Procedures of Schmidt and Hunter。Psychological Bulletin，97(2)，274-285。
16.	Tannebaum, R.、Schimidt, W.(1973)。How to Choose a Leadership Pattern。Harvard Business Review，51(3)，162-180。
17.	Stogdill, R. M.、Goode, O. S.、Day, D. R.(1962)。New Leader Behavior Description Subscales。Journal of Psychology，54，259-269。
18.	House, Robert J.(1971)。A Path-Goal Theory of Leader Effectiveness。Administrative Science Quarterly，16(3)，321-339。
19.	黃光國(1987)。Face and favor: the Chinese power game。American Journal of Sociology，92(4)，944-974。

學位論文
1.	徐光台(1982)。邏輯經驗論的價值論及其在教育上的意義(碩士論文)。國立臺灣師範大學。延伸查詢
2.	廖春文(1991)。哈伯瑪斯溝通行動理論及其在教育行政上的適用性(博士論文)。國立臺灣師範大學。延伸查詢
3.	黃瑞祺(1980)。溝通與批判：哈伯瑪斯社會溝通理論初探(碩士論文)。國立臺灣大學。延伸查詢

圖書
1.	毛子水(1989)。論語今註今譯。臺北：臺灣商務印書館。延伸查詢
2.	史次耘(1989)。孟子今註今譯。台北：台灣商務印書館。延伸查詢
3.	何新(1991)。反思與挑戰。台北：風雲時代出版公司。延伸查詢
4.	余英時(1990)。中國思想傳統的現代詮釋。台北：聯經出版事業公司。延伸查詢
5.	余朝泉(1983)。領導學。台北：天麟文化事業公司。延伸查詢
6.	金耀基(1987)。中國民主之困局與發展。台北：時報出版公司。延伸查詢
7.	吳定、張潤書、陳德禹(1989)。行政學。台北：國立空中大學。延伸查詢
8.	洪光遠(1992)。組織領導。台北：桂冠圖書公司。延伸查詢
9.	邵增華(1989)。韓非子今註今譯。台北：台灣商務印書館。延伸查詢
10.	張灝(1989)。幽暗意識與民主傅統。台北：聯經出版事業公司。延伸查詢
11.	郭為藩(1984)。人文主義的教育信念。台北：五南圖書出版公司。延伸查詢
12.	傳偉勳(1986)。批判的繼承與創造的發展。台北：東大圖書公司。延伸查詢
13.	傳佩榮(1986)。現代哲學評述。台北：東大圖書公司。延伸查詢
14.	黃光國(1991)。王者之道。台北：台灣學生書局。延伸查詢
15.	黃光國(1988)。中國人的攉力遊戲。台北：巨流圖書公司。延伸查詢
16.	曾仕強(1985)。中國的經營理念。台北：經濟日報社。延伸查詢
17.	楊國樞、曾仕強(1988)。中國人的管理觀。台北：桂冠圖書公司。延伸查詢
18.	Adler, Mortimer J.、蔡坤鴻(1990)。六大觀念--真、善、美、自由、平等、正義。台北：聯經出版事業公司。延伸查詢
19.	熊公哲(1990)。荀子今註今譯。台北：台灣商務印書館。延伸查詢
20.	謝文全(1987)。教育行政--理論與實務。台北：文景出版社。延伸查詢
21.	Bass, B. M.(1985)。Leadership and Performance Beyond Expectation。New York：Macmillan。
22.	Blake, R. R.、Mouton, J. S.(1964)。The Managerial Grid。Houston, TX：Gulf Publishing Co。
23.	Blanchard, Ken、Zigarmi, Patricia、Zigarmi, Drea(1985)。Leadership and the One Minute Manager。William Morrow & Company。
24.	Bredo, E.、Feinbcrg, W.(1982)。Knowledge & Values in Social and Educational Research。Philadelphia：Temple University Press。
25.	Brubaker, R.(1984)。The Limits of Rationality: An Essay on the Social and Morale Thought of Max Weber。London：George Allen & Unwin。
26.	Craib, I.(1984)。Modern Social Theory-From Parsons to Habermas。Sussex：Wheatsheaf Books Ltd.。
27.	Dessler, G.(1986)。Organization Theory: Integrating Structure and Behavior。New Jersey：Prentice-Hall Inc.。
28.	Durkhim, E.、Halls, W. D.(1984)。The Division of Labor in Society。London：Macmillan Company。
29.	Gibson, J. L.、Ivancevich, J. M.、Donnelly, J. H. Jr.(1991)。Organizations。Boston：Richard D. Irwin, Inc.。
30.	Habermas, J.、Shapiro, J. J.(1971)。Knowledge and Human Interests。London：Heinemann Educational Books Ltd.。
31.	Habermas, J.、McCarthy, Thomas(1987)。The Theory of Communicative Action。Boston：Beacon Press。
32.	Gutting, G.(1980)。Paradigms & Revolutions--Applications and Appraisals of Thomas Kuhn's Philosophy of Science。London：University of Notre Dame Press。
33.	Hersey, P.、Blanchard, K. H.(1982)。Management of Organizational Behavior: Utilizing Human Resources。Prentice-Hall。
34.	Hellriegel, D.、Slocum, J. W. Jr.、Woodman, R. W.(1989)。Organizational Behavior。New York：West Publishing Company。
35.	Katz, D.、Maccoby, N.、Gurin, G.、Floor, L.(1951)。Productivity, Supervision, and Morale among Railroad Workers。Ann Arbor, MI：Survey Research Center, University of Michigan。
36.	Katz, D.、Maccoby, N.、Morse, N.(1950)。Productivity, Supervision, and Morale in an Office Situation。Ann Arbor, MI：Survey Research Center, University of Michigan。
37.	Koontz, H.、O'Donnell, C.、Weihrich, H.(1986)。Essentials of Management。New York：McGraw-Hill Book Co.。
38.	Maier, N. R. F.(1963)。Problem-Solving Discussions and Conferences: Leadership Methods and Skills。New York：McGraw-Hill。
39.	Manz, C. C.、Sims, H. P. Jr.(1990)。Superleadership--Leading Others to Lead Themselves。New York：Prentice Hall Press。
40.	McCarthy, T.(1978)。The Critical Theory of Jurgen Habermas。Cambridge, Mass.：MIT Press。
41.	Owens, R. G.(1981)。Organizational Behavior in Education。New Jersey：Prentice-Hall Inc.。
42.	Popper, K.(1957)。The Poverty of Historicism。London：Routledge & Kegan Paul。
43.	Rawls, John(1972)。A Theory of Justice。Cambridge, MA：Harvard University Press。
44.	Robbins, S. P.(1991)。Organizational Behavior: Concepts, Controversies, Applications。New Jersey：Prentice-Hall, Inc.。
45.	Sergiovanni, T. J.(1990)。Value-Added Leadership: How to Gets Extraordinary Performance in Schools。New York：Harcourt Brace Jovanovich。
46.	Weber, M.、Roth, G.、Wittich, C.(1978)。Economy and Society。Berkeley：University of California Press。
47.	Vroom, V. H.、Jago, A. G.(1988)。The New Leadership: Managing Participation in Organizations。Englewood Cliffs, N. J.：Prentice Hall。
48.	Hoy, W. K.、Miskel, C. G.(1982)。Educational Administration: Theory, Research, and Practice。New York：Random House。
49.	沈清松(1992)。傳統的再生。台北：業強出版社。延伸查詢
50.	黃昆輝(1988)。教育行政學。東華。延伸查詢
51.	鄔昆如(1977)。現代西洋哲學思潮。台北：黎明文化事業公司。延伸查詢
52.	羅虞村(1986)。領導理論研究。臺北市：文景出版社。延伸查詢
53.	林毓生(1989)。政治秩序與多元社會。臺北：聯經出版事業公司。延伸查詢
54.	成中英(1985)。中國哲學的現代化與世界化。台北：聯經出版社。延伸查詢
55.	Bennis, Warren G.、Nanus, Burt(1985)。Leaders: The Strategies for Taking Charge。Harper & Row。
56.	Schein, Edgar H.(1985)。Organizational culture and leadership: A dynamic view。Jossey-Bass。
57.	陳伯璋(1990)。教育研究方法的新取向。臺北：南宏。延伸查詢
58.	Silver, Paula F.(1983)。Educational Administration: Theoretical Perspectives on Practice and Research。New York, NY：Harper & Row。
59.	Fiedler, Fred E.(1967)。A Theory of Leadership Effectiveness。New York：McGraw-Hill。
60.	Likert, Rensis(1967)。The human organization: its management and value。New York：McGraw-Hill。
61.	Stogdill, Ralph M.、Coons, Alvin E.(1951)。Leader Behavior: Its Description and Measurement。Ohio State University Bureau of Business Research。
62.	Vroom, Victor H.、Yetton, Phillip W.(1973)。Leadership and Decision Making。University of Pittsburgh Press。
63.	Habermas, Jürgen、McCarthy, Thomas(1979)。Communication and the Evolution of Society。Beacon Press。
64.	Yukl, Gary A.(1989)。Leadership in Organizations。Prentice-Hall Inc.。
65.	張德勝(1989)。儒家倫理與秩序情結--中國思想的社會學詮釋。巨流。延伸查詢
66.	黃光國(19880000)。儒家思想與東亞現代化。臺北：巨流。延伸查詢
67.	Burns, James MacGregor(1978)。Leadership。Harper & Row。
68.	高承恕(1988)。理性化與資本主義--韋伯與韋伯之外。臺北：聯經。延伸查詢

單篇論文
1.	House, R. J.，Woycke, J.，Fodor, E. M.(1987)。Motive Patterns, Perceived Behavior and Effectiveness of Charismatic and Noncharismatic U. S. Presidents，University of Toronto。
2.	Roberts, N. C.(1984)。Transforming Leadership: Sources, Process, Consequence，Boston。

其他
1.	劉慶中，沈慶楊(1991)。卓越學校行政領導理念研究--文化頜導內涵初探。延伸查詢

圖書論文
1.	Avolio, B. J.、Bass, B. M.(1988)。Transformational Leadership, Charisma, and Beyond。Emerging Leadership Vistas。Lexington, Mass.：Lexington Books。
2.	House, R. J.、Dessler, G.(1974)。The Path-Goal Theory of Leadership: Some Post Hoc and Priori Tests。Contingency Approach to Leadership。Carbondale：Southern Illinois University Press。
3.	Halpin, A. W.、Winer, B. J.(1957)。A Factorial Study of the Leader Behavior Descriptions。Leader Behavior: Its Description and Measurement。Columbus, O. H.：Bureau of Business Research, Ohio State University。
4.	Katz, D.、Kahn, R. L.(1952)。Some Recent Finding in Human Relations Research。Readings in Social Psychology。New York：Holt, Rinehart & Winston。
5.	Sergiovanni, T. J.(1984)。Leadership as Cultural Expression。Leadership and Organizational Culture。IL：University of Illinois Press。
6.	Schriesheim, C. A.、Kerr, S.(1977)。Theories and Measures of Leadership: A Critical Appraisal。Leadership: The Cutting Edge。Carbondale, IL：Southern Illinois University Press。
7.	Vroom, V. H.(1976)。Leadership。Handbook of Industrial and Organizational Psychology。Chicago：Rand M. Nally。

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