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摘要
外文摘要
引文資料
題名:
桌球運動員人格特質與運動表現之研究
書刊名:
人文社會科學研究. 教育類
作者:
王明月
/
許吉越
/
郭癸賓
作者(外文):
Wang, Ming-yueh
/
Hsu, Chi-yueh
/
Kuo, Kuei-pin
出版日期:
2015
卷期:
9:4
頁次:
頁12-26
主題關鍵詞:
親和性
;
情緒穩定性
;
最佳運動表現
;
Compatibility
;
Emotion stability
;
Best sport performance
原始連結:
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相關次數:
被引用次數:期刊(
1
) 博士論文(
1
) 專書(0) 專書論文(0)
排除自我引用:
1
共同引用:
69
點閱:20
目的:在探討桌球運動員人格特質與運動表現之間的關係。方法:以參加104年度全國大專盃桌球賽之公開組選手為研究對象,共發出問卷230份,有效問卷回收率96.95%。回收資料經Lisrel結構方程模式分析與獨立樣本t 檢定、單因子變異數分析。結果:一、人格特質量表研究結果獲得很高的內部一致性與驗證性因素分析中得到良好的整體適配評估及模式整體適配;二、研究所運動員較其它年級之運動員傾向於「外向性」,最佳運動成績桌球運動員的人格特質於「情緒穩定性」人格特質有其差異性;三、「親和性」及「情緒穩定性」可以預測桌球運動員最佳運動表現的特質。結論:希望透過此研究結果以提供未來相關研究或在桌球運動員的訓練和比賽上給予教師、教練和相關單位規劃訓練實務特質上作為參考。
以文找文
Purpose: It is aimed to investigate the relationship between the personality trait and sport performance of table tennis athletes. Methods: It takes the players of open group who participated in the 2015 Annual National University/College Cup Table Tennis Competition as the study objects. Purposive Sampling is adopted to conduct the questionnaire investigation. 230 questionnaires are issued. The effective questionnaire return rate is 96.95%. The returned data are analyzed by Lisrel Structural Equations Model Analysis and Independent Sample t-Test, as well as the One-Way Analysis Of Variance. Results: (1) The study results of Personality Trait Scale obtained a very high internal consistence. And, good overall fit evaluation and mode overall fit in empirical factor analysis. (2) The institute athletes have higher tendency of extroversion than the other grades of athletes. The personality traits of table tennis athletes with best sport achievements have their differences in the personality trait of emotional stability. (3) The Compatibility and Emotion Stability can predict the traits of best sport performances of table tennis athletes. Conclusions: It wishes to provide the future relevant studies and gives the references to teachers, coaches, and relevant units for the planning of training practical characteristics on the trainings and competitions of table tennis athletes.
以文找文
期刊論文
1.
Ozer, Daniel J.、Benet, Veronica(2006)。Personality and the Prediction of Consequential Outcomes。Annual Review of Psychology,57(1),401-421。
2.
王俊明(20051100)。教練領導行為量表之編製暨運動情境領導理論之驗證。臺灣運動心理學報,7,1-18。
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3.
羅鴻仁、涂鵬斐、李凰慈(20110400)。個人背景因素對大專棒球運動員人格特質之影響。雲科大體育,13,29-35。
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4.
王秀銀(19940700)。銘傳管理學院運動員與非運動員人格特質之研究。銘傳學刊,5,235-287。
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5.
黃郁琦(19940300)。我國大專院校優秀羽球運動員人格特質之研究。政大體育,6,213-230。
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6.
Tok, S.、Morali, S. L.(2009)。Trait emotional intelligence, the big five personality dimensions and academic success in physical education teacher candidates。Social Behavior and Personality,37(7),921-932。
7.
王丁林(19940600)。女子軟式網球前、後排與各級運動員人格特質之比較研究。亞東工業專科學校學報,14,(9)1-(9)56。
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8.
Nia, M. E.、Besharat, M. A.(2010)。Comparison of athletes' personality characteristics in individual team sports。Procedia Social and Behavioral Sciences,5,808-812。
9.
Raglin, J. S.(2001)。Psychological factors in sport performance: The mental health model revisited。Sports Medicine,31,875-890。
10.
Silva, J. M.、Shultz, B. B.、Haslam, R. W.、Murray, D.(1981)。A psychophysiology assessment of elite wrestlers。Research Quarterly for Exercise and Sport,52,348-358。
11.
Thorescn, C. J.、Bliese, P. D.、Bradley, J. C.、Thorcs, J. C.(2004)。The Big-Five Personality Traits and Individual Job Performance Growth Trajectories in Maintenance and Transitional Job Stages。Journal of Applied Psychology,89(5),835-853。
12.
Tohăean, D. I.(2010)。Personality and performance sport。Annals of Ovidius University Constanta Series Physical Education and Sport/Science, Movement and Health,10(2),609-613。
13.
張淑貞(19970600)。女子籃球前鋒、後鋒、中鋒與各級運動員人格特質之比較研究。亞東工業專科學校學報,17,(13)1-(13)58。
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14.
Hampson, S. E.、Goldberg, L. R.(2006)。A First Large Cohort Study of Personality Trait Stability Over the 40 Years between Elementary School and Midlife。Journal of Personality and Social Psychology,91(4),763-779。
15.
Hsieh, Yi-Ching、林能白、丘宏昌(2001)。Investigating The Relationship Between Service Providers 'Personality And Customers' Perceptions Of Service Quality Across Gender。Total Quality Management,12(1),57-67。
16.
Schreurs, B.、Druart, C.、Proost, K.、De Witte, K.(2009)。Symbolic attributes and organizational attractiveness: The moderating effects of applicant personality。International Journal of Selection and Assessment,17(1),35-46。
17.
Boudreau, J. W.、Boswell, W. R.、Judge, T. A.(2001)。Effects of personality on executive career success in the United States and Europe。Journal of Vocational Behavior,58(1),53-81。
18.
涂志賢(20000300)。運動教練領導風格對選手成績表現與滿意度影響之研究。體育學報,28,45-58。
延伸查詢
19.
Hsu, Meng-Hsiang、Ju, Teresa L.、Yen, Chia-Hui、Chang, Chun-Ming(2007)。Knowledge sharing behavior in virtual communities: The relationship between trust, self-efficacy, and outcome expectations。International Journal of Human-Computer Studies,65(2),153-169。
20.
Barrick, Murray R.、Mount, Michael K.(1991)。The big five personality dimensions and job performance: A meta-analysis。Personnel Psychology,44(1),1-26。
21.
郭春芍(19991200)。大學生男生軟網運動員與非軟網運動員人格特質之比較研究。大專體育,46,108-115。
延伸查詢
22.
Seibert, Scott E.、Kraimer, Maria L.(2001)。The Five-factor Model of Personality and Career Success。Journal of Vocational Behavior,58(1),1-21。
23.
McCrae, Robert R.、John, Oliver P.(1992)。An Introduction to the Five-Factor Model and Its Applications。Journal of Personality,60(2),175-215。
24.
Littlepage, G. E.、Schmidt, G. W.、Whisler, E. W.、Fromt, A. G.(1995)。An Input-process-output Analysis of Influence and Performance in Problem-solving Groups。Journal of Personality and Social Psychology,69,877-889。
會議論文
1.
Yoshida, K. K.、Sugiyama, K.、Murakoshi, S.(2004)。The technique used to receive a rotating ball in table tennis。the Eighth International Table Tennis,134-139。
學位論文
1.
洪靜惠(2005)。高雄縣市國民中學專任行政人員人格特質、工作壓力與工作績效關係之研究(碩士論文)。國立高雄師範大學。
延伸查詢
2.
陳進祥(2010)。休閒涉入、休閒效益與幸福感相關之研究-以臺南市國民小學教師為例(碩士論文)。亞洲大學。
延伸查詢
3.
簡維君(2007)。人格特質與性別刻板知覺對於女性資優學生生涯成功之預測研究(博士論文)。國立臺灣師範大學。
延伸查詢
4.
黃彩霖(2003)。醫院行政人員的人格特質、工作壓力、工作投入、專業承諾及工作績效之相關性研究(碩士論文)。南華大學,嘉義縣。
延伸查詢
圖書
1.
Hogan, R.(1986)。Manual for the Goran Personality Inventory。Minneapolis:National Computer Systems。
2.
Zimbardo, P. G.、Weber, A. L.(1994)。Psychology。New York:HarperCollins College Publishers。
3.
Pervin, L. A.(1993)。Personality: Theory and research。New York, NY:John Wiley & Sons, Inc.。
4.
吳明隆(2007)。SPSS操作與應用:問卷分析與應用統計。臺北:五南。
延伸查詢
5.
Nunnally, Jum C.、Bernstein, Ira H.(1978)。Psychometric Theory。McGraw-Hill。
6.
Maruyama, Geoffrey M.(1998)。Basics of structural equation modeling。Sage。
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