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題名：博物館館員之組織承諾研究--以國立科學工藝博物館為例
書刊名：科技博物
作者：浦青青
作者(外文)：Pu, Ching-ching
出版日期：2002
卷期：6:1
頁次：頁17-31
主題關鍵詞：博物館；組織承諾
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期刊論文
1.李天賞、杜金璋(19911200)。組織承諾的概念與測量。交大管理學報，11(1)，51-74。new window  延伸查詢new window
2.朱金池(19910600)。影響組織承諾因素之研究。警政學報，19，111-127。  延伸查詢new window
3.黃淑蕙(20001000)。傳播媒體成員的組織承諾之研究。世新大學學報，10，251-274。  延伸查詢new window
4.江建良(19960700)。我國政府會計人員工作滿足與組織承諾關係之研究。正修學報，9，243-258。new window  延伸查詢new window
5.黃國隆(19860500)。中學教師的組織承諾與專業承諾。國立政治大學學報，53，左55-84。  延伸查詢new window
學位論文
1.李盈盈(1998)。博物館館員之組織目標認知,組織承諾與工作滿足研究--以國立科學工藝博物館為例(碩士論文)。國立台南藝術學院。  延伸查詢new window
2.陸鵬程(1981)。大臺北地區加油站員工工作滿足與組織融入之探討(碩士論文)。國立政治大學。  延伸查詢new window
3.丁虹(1987)。企業文化與組織承諾之關係研究(博士論文)。國立政治大學，臺北市。new window  延伸查詢new window
圖書
1.Moore, Kevin(1994)。Museum Management。London：Routledge。  new window
2.蔡承志(1987)。組織行為--概念、論題與應用。台北：桂冠圖書股份有限公司。  延伸查詢new window
3.司徒達賢(1999)。非營利組織的經營管理。臺北：天下遠見。  延伸查詢new window
4.Mowday, R. T.、Porter, L. W.、Steers, R. M.(1982)。Employee-Organization Linkages--The Psychology of Commitment, Absenteeism, and Turnover。New York：Academic Press。  new window
 
 
 
 
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