資料載入處理中...
臺灣人文及社會科學引文索引資料庫系統
:::
網站導覽
國圖首頁
聯絡我們
操作說明
English
行動版
(3.144.34.65)
登入
字型:
**字體大小變更功能,需開啟瀏覽器的JAVASCRIPT,如您的瀏覽器不支援,
IE6請利用鍵盤按住ALT鍵 + V → X → (G)最大(L)較大(M)中(S)較小(A)小,來選擇適合您的文字大小,
如為IE7以上、Firefoxy或Chrome瀏覽器則可利用鍵盤 Ctrl + (+)放大 (-)縮小來改變字型大小。
來源文獻查詢
引文查詢
瀏覽查詢
作者權威檔
引用/點閱統計
我的研究室
資料庫說明
相關網站
來源文獻查詢
/
簡易查詢
/
查詢結果列表
/
詳目列表
:::
詳目顯示
第 1 筆 / 總合 1 筆
/1
頁
來源文獻資料
引文資料
題名:
醫務專科社會工作師核心職能與訓練評量之研究:以某醫學中心為例
書刊名:
臺灣社會工作學刊
作者:
熊蕙筠
/
王怡人
/
薛淑珍
/
賴宜弘
作者(外文):
Xiong, Hui-yun
/
Wang, I-jen
/
Hsueh, Shu-chen
/
Lai, Yi-horng
出版日期:
2019
卷期:
22
頁次:
頁121+123-151
主題關鍵詞:
訓練評量
;
合格訓練組織
;
醫務專科社工師
;
Training evaluation
;
Qualified training organizations
;
Specialized medical social worker
原始連結:
連回原系統網址
相關次數:
被引用次數:期刊(0) 博士論文(0) 專書(0) 專書論文(0)
排除自我引用:0
共同引用:
201
點閱:3
期刊論文
1.
侯建州(2014)。健康照顧社會工作專業發展之研究:病友組織社會工作者核心能力之探討。玄奘社會科學學報,12,127-146。
延伸查詢
2.
陳偉德(20070700)。迷你臨床演練評量(mini-CEX)簡介。醫療品質雜誌,1(4),77-81。
延伸查詢
3.
Klein, L.(1996)。Validity and realiability for competency-based systems: Reducing litigation risks。Compensation and Benefits Review,28(4),31-37。
4.
鄧振源、曾國雄(19890600)。層級分析法(AHP)的內涵特性與應用。中國統計學報,27(6),13707-13724。
延伸查詢
會議論文
1.
施睿誼、蔡文玲、溫信學、劉祉延、蔡聚(2012)。臺灣醫務社會工作核心才能與培訓模式之初探。「邁向優質服務:社會工作專業的對話與省思」研討會,臺灣社會工作專業人員協會(主辦) 。
延伸查詢
2.
Senior Social Work Practitioner In A Medical Setting Competencies Framework(2014)。Social Work In A Medical Setting Competencies Framework。The National Head Medical Social Workers' Forum meeting in March 2014。
學位論文
1.
柯智慧(2004)。醫務社會工作者應具備之醫務社會工作核心能力初探--以醫學中心為例(碩士論文)。東海大學。
延伸查詢
2.
葉秀芳(2013)。台灣地區區域醫院醫務社會工作人員工作負荷之探討(碩士論文)。東海大學。
延伸查詢
3.
江增常(2013)。訓練品質系統對訓練績效之影響--以訓練遷移與學習動機為中介變項(博士論文)。國立臺北科技大學,臺北市。
延伸查詢
4.
郭新進(2008)。中鋼公司核心管理才能與學習途徑關聯性之研究(碩士論文)。國立中山大學。
延伸查詢
5.
黃大隆(2009)。資訊服務業工程師績效評估之研究(碩士論文)。世新大學。
延伸查詢
圖書
1.
吳秉恩、黃良志、黃家齊、溫金豐、廖文志、韓志翔(2007)。人力資源管理:理論與實務。華泰文化事業股份有限公司。
延伸查詢
2.
Brookfield, Stephen D.(1986)。Understanding and facilitating adult learning。San Francisco, California:Jossey-Bass。
3.
王嘉緯、林琬瑜、徐夢舷、陳佳妤、曾文玲、游靜宜、劉恩慈、蔡宜津、鄭夙芬(2014)。醫務社會工作客觀結構式臨床技能測驗。臺灣愛思唯爾。
延伸查詢
4.
Byham, W. C.(1996)。Developing Dimension-Competency-based Human Resources Systems。Development Dimensions International, Inc.。
5.
Saaty, Thomas L.(1980)。The Analytic Hierarchy Process: Planning, Priority Setting, Resource Allocation。McGraw-Hill。
其他
1.
教育部(2016)。大專院校就業職能平臺,個人及社會服務--社會工作服務,https://ucan.moe.edu.tw/search/search_1.aspx?f1=HMC&f2=41。
延伸查詢
推文
當script無法執行時可按︰
推文
推薦
當script無法執行時可按︰
推薦
引用網址
當script無法執行時可按︰
引用網址
引用嵌入語法
當script無法執行時可按︰
引用嵌入語法
轉寄
當script無法執行時可按︰
轉寄
top
:::
相關期刊
相關論文
相關專書
相關著作
熱門點閱
1.
超市經營成功因素重要性分析
2.
我國受僱者心理資訊隱私權保護法制之研究--美國經驗之啟示
3.
博物館疲勞:空間因子權重分析
4.
應用AHP探討消費者選擇餐飲外送平臺之關鍵因素
5.
國小特教老師參與研習進修關鍵因素之研究--以苗栗縣國小為例
6.
淺談後勤教育體系與人員訓練發展
7.
建構師資培育生教學成熟度模式之研究
8.
司法公信力指標之建構--以臺中高等行政法院稅捐訴訟案件為例
9.
應用層級分析法探討影響國軍派訓國外軍校學生工作熱情之重要因素--以陸軍官校為例
10.
建構女大學生選用醫學美容行為之影響因素模式
11.
產學攜手合作僑生專班學生壓力來源之研究--以北部某科技大學為例
12.
應用AHP探討自行車賽會選擇評估
13.
國民中小學學習共同體運作評估指標系統之建構:學習領導之觀點
14.
從屏東客家聚落發展類型與補助資源談臺灣客庄發展議題
15.
消費者選擇擴增實境產品之關鍵因素
1.
臺灣地區科技大學系所評鑑影響因素之分析
2.
以品質機能展開建構雲端運算資訊安全之關鍵要素
3.
我國推動募兵制關鍵成功因素之探討
4.
我國警察機關情資整合中心成效指標之研究
5.
地方產業發展評估與策略研擬之研究
6.
非學校型態實驗教育評鑑指標建構與應用
7.
我國職業網球錦標賽經營績效評估指標之建構
8.
國民中學兼任行政教師行政專業能力指標建構與實證分析之研究
9.
驅動工業4.0之IT能力影響商業模式創新之研究:基於動態能力的觀點
10.
建構新產品開發方案的綜合多準則決策模式:應用在有機發光二級體產業
11.
運用AHP與DEMATEL探討產後護理機構服務品質指標與改善策略之研究
12.
應用財務分配觀點探討全面品質管理於構建競爭力關鍵成功因素(KSF)–以台北市補習班為例
13.
使用層級分析法評估大數據對個人隱私的影響
14.
台灣與香港長期照顧機構管理者增能歷程之比較研究: 經驗學習理論的應用
15.
我國樂齡學習中心評鑑指標建構之研究
1.
市場調查:新式與基礎調查方法及實例
2.
臺灣公共關係職能建構之研究
3.
社工管理學
4.
舊鐵橋濕地公園開發影響遊客休閒行為、知覺價值與生態文化旅遊發展效益評估之研究
5.
人力資源管理理論與實務
6.
勞資關係
7.
從〈渙〉卦探討人力資源管理功能塑造組織文化之特色
8.
由知識分享探討TTQS人才發展品質管理系統之教育訓練案--例:以Line社群軟體於共通核心職能師資群為例
9.
層級分析法在犯罪偵查上之應用
10.
航空站區位選擇評估程序之研究
11.
高速鐵路技術型式評估準則及方法之研究
無相關著作
無相關點閱
QR Code