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來源文獻資料
引文資料
題名:
臺灣高等教育擴充之研析
書刊名:
經濟研究
作者:
黃智家
作者(外文):
Huang, Chih-chia
出版日期:
2015
卷期:
15
頁次:
頁250-275
主題關鍵詞:
臺灣
;
高等教育
;
教育擴充
;
過量教育
;
教育價值
;
經濟分析
原始連結:
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相關次數:
被引用次數:期刊(0) 博士論文(0) 專書(0) 專書論文(0)
排除自我引用:0
共同引用:
181
點閱:300
期刊論文
1.
田弘華、田芳華(20081200)。大學多元入學制度下不同入學管道之大一新生特性比較。人文及社會科學集刊,20(4),481-511。
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2.
陳劍虹(20130300)。臺灣近年薪資成長停滯原因探討及改善對策。經濟研究,13,109-140。
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3.
許士軍(2009)。現代大學的功能和相應組織模式--從哈佛企業管理學院講起。遠見雜誌,278。
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4.
郭祐誠、陶宏麟(20130900)。高中職多元入學管道選擇與家庭背景及學習表現之關係--兼論多元入學的公平與效率。人文及社會科學集刊,25(3),421-456。
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5.
劉正、李錦華(20011200)。文憑主義的迷思:從勞工的薪資與雇主的徵才談起。臺灣教育社會學研究,1(2),91-129。
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6.
駱明慶(20041200)。升學機會與家庭背景。經濟論文叢刊,32(4),417-445。
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7.
林文達(19950600)。過量教育與失業。國立政治大學學報,70(上),35-54。
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8.
駱明慶(20020300)。誰是臺大學生?--性別、省籍與城鄉差異。經濟論文叢刊,30(1),113-147。
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會議論文
1.
駱明慶(2001)。教育成就的省籍與性別差異。第三屆家庭與社會資源分配學術研討會。
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研究報告
1.
李誠(2010)。強化我國人力投資政策之研究。
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2.
蓋浙生(2008)。大學畢業生在進入勞動市場前就業力之研究。
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學位論文
1.
劉姿君(1993)。教育投資與薪資報酬--人力資本理論之應用(碩士論文)。國立政治大學。
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圖書
1.
溫明忠、蓋浙生、鈕方頤(2011)。高等教育經濟學。臺北市:高等教育。
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2.
楊朝祥(2013)。教育的「馬太效應」正越演越烈。臺北市:財團法人國家政策研究基金會。
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其他
1.
教育部高等教育司(2013)。中華民國高等教育簡介2012/2013,https://ws.moe.edu_tw/001/Upload/4/RelFile/7802/38366/2013 高教簡介完稿.pdf。
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2.
田弘華(2008)。高等教育擴張與大學畢業生薪資的影響因素,http://www.cher.ntnu.edu.tw/epaperi/topics/nindex2.php?no=48 $d20101211。
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