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題名：組織文化對社福型非營利組織專職人力管理之影響
書刊名：社區發展季刊
作者：吳惠珍
作者(外文)：Wu, Hwan-jane
出版日期：2016
卷期：153
頁次：頁454-469
主題關鍵詞：組織文化；社福型非營利組織；專職人力管理
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期刊論文
1.孫煒(20060600)。非營利組織績效評量的問題與對策。政治科學論叢，28，163-202。new window  延伸查詢new window
2.蔡維奇、黃嘉雄、顏麗真(20081200)。人力資源管理制度及其組合對組織人才吸引力之影響。臺大管理論叢，19(1)，1-28。new window  延伸查詢new window
3.孫煒(20040600)。非營利組織人力資源策略管理之體系建構。中國行政評論，13(3)，119-138。new window  延伸查詢new window
4.陳定銘(19990300)。非營利組織志工招募與甄選的探討。社區發展季刊，85，128-141。new window  延伸查詢new window
5.王順民(19990300)。非營利組織及其相關議題的討論--兼論臺灣地區非營利組織的構造意義。社區發展季刊，85，36-61。new window  延伸查詢new window
6.汪美伶(20090300)。組織支持與市場導向人力資源管理活動對服務導向組織公民行為的影響。東吳經濟商學學報，64，57-92。new window  延伸查詢new window
7.Akingbola, K.(2004)。Staffing, Retention, and Government Funding (A case study)。Non-profit Management & Leadership，14(4)，453-465。  new window
8.Ridder, Hans-Gerd、McCandless, Alina(2010)。Influences on the Architecture of Human Resource Management in Nonprofit Organizations An Analytical Framework。Nonprofit and Voluntary Sector Quarterly，39(1)，124-141。  new window
9.楊明恭、郭政源(20000900)。企業文化與員工教育訓練的關係探討。就業與訓練，18(5)，49-52。  延伸查詢new window
10.Schein, Edgar H.(1993)。Legitimating clinical research in the study of organizational culture。Journal of Counseling & Development，71(6)，703-708。  new window
11.何照義、陳永明(20020600)。員工屬性與工作價值觀對公營事業民營化組織變革態度之個案研究。東吳經濟商學學報，37，1-35。new window  延伸查詢new window
12.林弦逸(19991100)。組織變革中人力資源策略之探討--以國營事業民營化變革為例。就業與訓練，17(6)，84-91。  延伸查詢new window
13.林水吉(20070300)。彈性用人制度之檢討與展望：政策價值衝突的分析。公共行政學報，22，1-37。new window  延伸查詢new window
14.官有垣、杜承嶸(20110300)。臺灣非營利部門自1950年代迄今的發展特質、轉型與挑戰。社區發展季刊，133，65-80。new window  延伸查詢new window
15.孫煒(20021200)。非營利組織的管理教育與訓練規劃。行政暨政策學報，35，103-135。new window  延伸查詢new window
16.郭昱瑩(20050400)。組織執行文化之建構：由績效管理談起。研考雙月刊，29(2)=246，17-28。  延伸查詢new window
17.陳政智(19990300)。非營利組織中志願工作者之管理：從人力資源管理觀點。社區發展季刊，85，117-127。new window  延伸查詢new window
18.黃木添、王明仁(19990300)。非營利組織人力資源的管理與專職人員角色與定位--以中華兒童福利基金會為例。社區發展季刊，85，105-116。new window  延伸查詢new window
19.鄭淑芬(20030700)。非營利組織的人力資源管理策略。高苑學報，9，167-186。  延伸查詢new window
20.陳慧芬(19980600)。組織文化的意義與功能。臺中師院學報，12，1-22。new window  延伸查詢new window
21.郭建志(20031200)。組織文化研究之回顧與前瞻。應用心理研究，20，83-114。new window  延伸查詢new window
22.吳孟玲、林月雲(20020900)。主管管理才能對員工滿意度之影響--以某非營利機構為例。輔仁管理評論，9(2)，35-58。new window  延伸查詢new window
23.官有垣、呂朝賢、鄭清霞(20080100)。臺灣第三部門的就業--2005年調查研究資料的分析。臺大社會工作學刊，16，45-85。new window  延伸查詢new window
24.蘇國楨、陳榮德(20031200)。服務業主管領導行為、組織文化和領導效能之研究。人力資源管理學報，3(4)，65-91。new window  延伸查詢new window
25.吳萬益、林文寶(20020300)。主管行為特性、組織文化、組織學習方式與經營績效關係之研究。輔仁管理評論，9(1)，71-93。new window  延伸查詢new window
26.江明修、鄭勝分(20040100)。從政府與第三部門互動的觀點析探臺灣社會資本之內涵及其發展策略。理論與政策，17(3)=67，37-58。new window  延伸查詢new window
27.黃家齊(20030600)。人力資源管理活動、雇用關係與員工反應之關聯性研究--心理契約觀點。管理學報，20(3)，483-514。new window  延伸查詢new window
28.吳淑鈴、溫金豐(20020100)。知識管理下的組織文化與人力資源管理措施之研究。產業論壇，3(2)，20-44。new window  延伸查詢new window
29.江明修(19961000)。非營利組織領導行為之研究。人事管理，33(10)=392，4-13。new window  延伸查詢new window
研究報告
1.內政統計年報--中央政府所轄人民團體。  延伸查詢new window
2.內政統計年報--地方政府所轄人民團體。  延伸查詢new window
學位論文
1.李佩靜(2003)。社會福利相關基金會專職人員人力資源管理之研究(碩士論文)。東海大學。  延伸查詢new window
2.黃麗虹(2002)。網際網路應用對大學圖書館組織文化之影響：以五所大學圖書館為例(博士論文)。國立臺灣大學。new window  延伸查詢new window
3.薛亞敏(2003)。非營利組織員工之組織文化及領導型態認知與其工作態度關聯性之探討--以財團法人製藥工業技術發展中心為例(碩士論文)。中原大學。  延伸查詢new window
4.孫逸婷(2006)。組織文化與訓練成效之相關性之研究(碩士論文)。東吳大學。  延伸查詢new window
5.張君怡(2009)。社福類非營利組織職工管理之研究(碩士論文)。東海大學。  延伸查詢new window
6.魏百延(2006)。非營利組織組織文化對勞資關係之影響--以參與多元就業開發方案之組織為對象(碩士論文)。國立政治大學。  延伸查詢new window
7.蕭琮琦(2003)。非營利組織核心能力之研究--以臺灣兒童暨家庭扶助基金會為例(碩士論文)。東海大學。  延伸查詢new window
8.車龍淵(2001)。非營利組織中員工工作動機、薪酬滿足、組織文化對組織承諾影響之研究(碩士論文)。淡江大學。  延伸查詢new window
9.羅清寶(2001)。非營利組織人力資源管理之研究--以高雄市生命線志工為例(碩士論文)。國立中山大學。  延伸查詢new window
圖書
1.黃源協(2008)。社會工作管理。雙葉書廊。new window  延伸查詢new window
2.Robbins, Stephen P.、黃家齊(2011)。組織行為學。臺北：華泰。  延伸查詢new window
3.Robbins, Stephen P.(2009)。Organizational Behavior。Pearson Education。  new window
4.黃良志、黃家齊、溫金豐、廖文志、韓志翔(2007)。人力資源管理：理論與實務。臺北：華泰文化。new window  延伸查詢new window
5.林淑馨(20070000)。日本非營利組織：現況、制度與政府之互動。臺北：巨流圖書有限公司。new window  延伸查詢new window
6.官有垣(2000)。非營利組織與社會福利：臺灣本土的個案分析。臺北：亞太圖書出版社。  延伸查詢new window
7.Schein, Edgar H.、陳千玉(1996)。組織文化與領導。臺北市：五南圖書出版公司。  延伸查詢new window
8.林淑馨(2008)。非營利組織管理。臺北：三民書局股份有限公司。  延伸查詢new window
9.Halpin, A. W.(1966)。Theory and research in administration。New York, NY：The Macmillan Company。  new window
10.林萬億(2006)。臺灣的社會福利--歷史經驗與制度分析。臺北：五南圖書出版股份有限公司。  延伸查詢new window
11.Anheier, Helmut K.(2005)。Nonprofit Organizations: Theory, Management, Policy。New York：Routledge。  new window
12.Schein, Edgar H.(1992)。Organizational Culture and Leadership。Jossey-Bass。  new window
圖書論文
1.官有垣、鄭清霞(2009)。臺灣非營利組織的就業。非營利部門：組織與運作。臺北：巨流。new window  延伸查詢new window
2.邱瑜瑾(2006)。臺灣的社會福利暨慈善基金會。基金會在臺灣：結構與類型。臺北：巨流。  延伸查詢new window
3.邱瑜瑾(2009)。非營利組織與社會福利服務。非營利部門：組織與運作。巨流。new window  延伸查詢new window
 
 
 
 
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