期刊論文| 1. | 黃芳玫、張竣翔、吳珮瑛(20100600)。臺灣漁會每薪點支付金額與盈餘之研究。農業與經濟，44，1-38。 延伸查詢 |
| 2. | Krueger, A. B.、Summers, L. H.(1988)。Efficiency Wages and the Inter-industry Wage Structure。Econometrica，56(2)，259-293。  |
| 3. | 梁連文、林靜雯(2009)。台灣農村金融的現狀與改革。永續發展與管理策略，1(2)，53-66。 延伸查詢 |
| 4. | 王瑜琳、洪嘉聲(20041200)。農會信用部擠兌與經營狀態之探討--比例危機模型之應用。農業經濟叢刊，10(1)，77-100。 延伸查詢 |
| 5. | 江豐富(20080300)。從勞動所得估計臺灣的人力資本生產與投資。臺灣經濟預測與政策，38(2)，111-140。 延伸查詢 |
| 6. | 徐美、陳明郎、方俊德(20061200)。臺灣產業結構變遷和性別歧視對男女薪資溢酬變動趨勢之影響。經濟論文，34(4)，505-539。 延伸查詢 |
| 7. | 顏晃平、張靜文、吳榮杰(20111200)。農會信用部成本效率與結構之衡量--不同技術水準間群組比較。農業經濟叢刊，17(1)，41-75。 延伸查詢 |
| 8. | Blau, F. D.、Kahn, L. M.(1992)。The Gender Earnings Gap: Learning from International Comparisons。American Economic Review，82(2)，533-538。 |
| 9. | 范承澤、呂漢光(2003)。Structural Change and the Narrowing Gender Gap in Wages: Theory and Evidence from Hong Kong。Labour Economics，10(5)，609-626。 |
| 10. | Oaxaca, Ronald L.、Ransom, Michael R.(1994)。On Discrimination and the Decomposition of Wage Differentials。Journal of Econometrics，61(1)，5-21。 |
| 11. | 許振明(20041200)。臺灣的農業金融問題之探討。國家政策季刊，3(4)，125-145。 延伸查詢 |
| 12. | Oaxaca, R. L.、Ransom, M. R.(1999)。Identification in Detailed Wage Decompositions。Review of Economics and Statistics，81(1)，154-157。 |
| 13. | 李娸維、高瑞新、廖翊雅、劉文宏(20100900)。臺灣漁會領導型態與激勵制度對員工工作績效影響之研究。公共行政學報，36，91-123。 延伸查詢 |
| 14. | 黃芳玫、林巍、陸怡蕙(20131200)。臺灣金融機構間的薪資差異：農漁會信用部vs.其他金融機構。農業經濟叢刊，19(1)，1-48。 延伸查詢 |
| 15. | 王親仁(20060600)。農會信用部勞力需求、彈性與效率之分析。農業經濟半年刊，79，103-141。 延伸查詢 |
| 16. | 鄭保志(20040600)。教育擴張與工資不均度：臺灣男性全職受雇者之年群分析。經濟論文叢刊，32(2)，233-265。 延伸查詢 |
| 17. | 莊慧玲、蔡勝弘(20060200)。電子「薪」貴嗎？--電子製造業與傳統製造業受僱員工薪資報酬差異之研究。管理學報，23(1)，1-21。 延伸查詢 |
| 18. | 黃芳玫(20111000)。臺灣人力資本與薪資不均之研究。臺灣經濟預測與政策，42(1)，1-37。 延伸查詢 |
| 19. | 劉祥熹、陳永琦(20000400)。經營策略、外部環境、組織結構與經營績效之關連性--臺灣地區農漁會信用部之實證研究。企業管理學報，46，77-113。 延伸查詢 |
| 20. | 邱湧忠(20000500)。100歲農會的省思。農政與農情，95=332，48-51。 延伸查詢 |
| 21. | 施光訓、梁連文(20080600)。臺灣農業金融改革經驗與經營績效現況研析。績效與策略研究，5(2)，49-58。 延伸查詢 |
| 22. | Bilginsoy, C.(2013)。Union Wage Gap in the U.S. Construction Sector: 1983-2007。Industrial Relations，52(3)，677-701。 |
| 23. | Hettler, P.(2007)。The Decomposition of Firm-Size Wage Differentials。Journal of Labor Research，28，477-486。 |
| 24. | Kim, C.(2013)。Detailed Wage Decompositions: Revisiting the Identification Problem。Sociological Methodology，43(1)，346-363。 |
| 25. | Rand, J.、Torm, N.(2012)。The Informal Sector Wage Gap Among Vietnamese Micro-Firms。Journal of the Asia Pacific Economy，17(4)，560-577。 |
| 26. | Watson, I.(2010)。Decomposing the Gender Pay Gap in the Australian Managerial Labour Market。Australian Journal of Labour Economics，13，49-79。 |
| 27. | Yun, M. S.(2008)。Identification Problem and Detailed Oaxaca Decomposition: A General Solution and Inference。Journal of Economic and Social Measurement，33(1)，27-38。 |
| 28. | Oaxaca, Ronald(1973)。Male-female Wage Differentials in Urban Labor Markets。International Economic Review，14(3)，693-709。 |