臺灣人文及社會科學引文索引資料庫系統

:::

詳目顯示

回上一頁
第 1 筆 / 總合 1 筆   第一頁 上一頁 下一頁 最後一頁
/1頁
題名：資訊文化與管理創新、技術創新之關係--以金融業、半導體業實證比較
書刊名：臺灣銀行季刊
作者：洪春吉 引用關係／潘宜家
出版日期：2011
卷期：62:1
頁次：頁42-65
主題關鍵詞：資訊文化；管理創新；技術創新；金融業；半導體業
原始連結：連回原系統網址new window
相關次數：
  • 被引用次數被引用次數:期刊(3) 博士論文(0) 專書(0) 專書論文(0)
  • 排除自我引用排除自我引用:1
  • 共同引用共同引用:287
  • 點閱點閱:28
資訊文化與管理創新、技術創新皆為管理領域內之重要議題，國內外文獻研究主題以資訊文化對管理創新、技術創新之影響研究較為少見，其中針對金融業與半導體產業的實證比較更為罕見。本研究以台灣重要產業之金融業與半導體業為研究母體，探討金融業與半導體業之資訊文化對管理創新、技術創新之影響差異，故極具創新性與價值性。本研究結果發現如下：(1)金融業之資訊文化高於半導體業。(2)金融業之管理創新高於半導體業。(3)金融業之資訊文化對管理創新有顯著影響，半導體業亦然。(4)金融業之資訊文化對技術創新有顯著影響，半導體業亦然。(5)資訊文化對管理創新、技術創新之影響在不同產業間有所差異，金融業之「關係」、「內部環境」構面會影響管理創新、技術創新；半導體業則是以「策略目標」構面會影響管理創新、技術創新。
期刊論文
1.王建彬、袁建中(20070900)。不同生命週期產業評估創新政策。科技管理學刊，12(3)，35-73。new window  延伸查詢new window
2.王鶴松(20060700)。我國銀行業的現況與未來努力方向。中國商銀月刊，25(7)，1-14。new window  延伸查詢new window
3.Hamel, G.(2006)。The why, what, and how of management innovation。Harvard Business Review，84，72-84。  new window
4.Lievens, A.、Moenaert, R. K.(2000)。Communication flows during financial service innovation。European Journal of Marketing，34(9/10)，1078-1110。  new window
5.溫源鳳、楊世芳、石玫旻(20070300)。高科技產業知識管理策略及活動、知識資源特性與經營績效關係之探討--資源基礎觀點。中華管理學報，8(1)，87-111。new window  延伸查詢new window
6.李元墩、吳濟民、艾昌瑞、凃嘉峪(20070300)。組織學習、知識分享與新產品開發績效關係之研究：臺灣知識密集產業之實證。科技管理學刊，12(1)，55-86。new window  延伸查詢new window
7.黃佑安、鄭佩君(20020700)。組織創新環境與創新績效模式建構之研究。管理研究學報，2(2)，279-304。new window  延伸查詢new window
8.蔡明田、莊立民、盧嘉振(20040900)。臺灣中小企業CEO外部環境認知對技術策略、創新績效與組織績效關係影響之研究。科技管理學刊，9(3)，1-31。new window  延伸查詢new window
9.Curry, A.、Moore, C.(2003)。Assessing information culture: an exploratory model。International Journal of Information Management，23(2)，91-110。  new window
10.Earl, Michael J.(1994)。The new and the old of business process redesign。Journal of Strategic Information Systems，3(1)，5-22。  new window
11.Mavondo, Felix T.、Chimhanzi, Jacqueline、Stewart, J.(2005)。Learning Orientation and Market Orientation: Relationship with Innovation, Human Resource Practices and Performance。European Journal of Marketing，39(11/12)，1235-1263。  new window
12.Chang, S. C.、Lee, M. S.(2007)。The effects of organizational culture and knowledge management mechanisms on organizational innovation: An empirical study in Taiwan。The Business Review，7(1)，295-301。  new window
13.黃義俊(20041200)。市場導向的文化與生態創新的採行之實證研究：以產業為控制變數。臺大管理論叢，15(1)，97-129。new window  延伸查詢new window
14.Gumusluoglu, L.、Ilsev, A.(2009)。Transformational leadership, creativity, and organizational innovation。Journal of Business Research，62(4)，461-473。  new window
15.Gordon, S.、Tarafdar, M.、Cook, R.、Maksimoski, R.、Rogowitz, B.(2008)。Improving the front end of innovation with information technology。Research Technology Management，51(3)，50-58。  new window
16.Carter, F. J.、Jambulingam, T.、Gupta, V. K.、Melone, N.(2001)。Technological innovations: a framework for communicating diffusion effect。Information & Management，38，227-287。  new window
17.Damanpour, Fariborz、Szabat, Kathryn A.、Evan, William. M.(1989)。The Relationship between Types of Innovation and Organizational Performance。Journal of Management Studies，26(6)，587-602。  new window
18.Martin, B.(2000)。Knowledge management within the context of management: an evolving relationship。Singapore Management Review，22(2)，17-36。  new window
19.Knight, K. E.(1967)。A descriptive model of the intra-firm innovation process。Journal of Business，40(4)，478-496。  new window
20.Lee, J.、Allaway, A.(2002)。Effects of personal control on adoption of self-service technology innovations。Journal of Services Marketing，16(6)，553-572。  new window
21.Wan, D.、Ong, C. H.、Lee, F.(2005)。Determinants of firm innovation in Singapore。Technovation，25，261-268。  new window
22.Chuang, L. M.(2005)。An empirical study of the construction of measuring model for organizational innovation in Taiwanese high-tech enterprises。Journal of American Academy of Business，6(1)，299-304。  new window
23.Smidts, Ale、Pruyn, Ad Th. H.、van Riel, Cees B. M.(2001)。The impact of employee communication and perceived external prestige on organizational identification。Academy of Management Journal，44(5)，1051-1062。  new window
24.Lee, J. N.(2001)。The impact of knowledge sharing, organizational capacity and partnership quality on IS outsourcing success。Information & Management，38(5)，323-335。  new window
25.Tushman, Michael L.、Nadler, David A.(1986)。Organizing for Innovation。California Management Review，28(3)，74-92。  new window
26.郭瑞祥、蔣明晃、楊博鈞(20081200)。運用層級式在製存貨控制於半導體供應鏈管理研究。管理學報，25(6)，679-698。new window  延伸查詢new window
27.羅萱(20071000)。追求卓越--體制力量與管理創新：臺灣醫療產業之實證研究。管理學報，24(5)，515-529。new window  延伸查詢new window
28.Kim, Soonhee、Lee, Hyangsoo(2006)。The impact of organizational context and information technology on employee knowledge-sharing capabilities。Public Administration Review，66(3)，370-385。  new window
29.Weerawardena, J.、O'cass, A.、Julian, C.(2006)。Does Industry Matter? Examining the Role of Industry Structure and Organizational Learning in Innovation and Brand Performance。Journal of Business Research，59(1)，37-45。  new window
30.Lin, C. Y.(2006)。A study on the organizational innovations in Taiwan's logistics industry。The Business Review，5(1)，270-275。  new window
31.黃賀、蘇英芳(20050900)。我國銀行業人際信任度之研究。人力資源管理學報，5(3)，1-20。new window  延伸查詢new window
32.洪春吉、陳彥菁(20080800)。不同產業之組織學習與管理創新、技術創新之關係--以半導體業、紡織成衣業實證比較。青年企業管理評論，1(1)，13-39。new window  延伸查詢new window
33.洪春吉、趙皖屏、羅世忠(20080600)。不同產業之轉換型、交易型領導與組織學習--以金融業、半導體業、電腦週邊業實證比較研究。臺灣銀行季刊，59(2)，42-64。new window  延伸查詢new window
34.鄭景華、王怡舜、湯宗益(20050900)。知識整合創新能力對組織創新績效影響之研究。電子商務研究，3(3)，215-239。new window  延伸查詢new window
35.蕭天輝、林仁山、溫源鳳(20070600)。技術創新策略、績效與環境關聯性之探討--以臺灣高科技產業為例。管理實務與理論研究，1(2)，30-46。new window  延伸查詢new window
36.Tseng, C. Y.(2009)。Technological innovation and knowledge network in Asia: Evidence from comparison of information and communication technologies among six countries。Technological Forecasting and Social Change，76(5)，654-663。  new window
37.施勇任(2006)。金融機構整合性風險管理簡介。華南金控，37，1-8。  延伸查詢new window
38.蔡宗宏、池文海、許芳銘(20051200)。知識管理系統成功模型之研究--以臺灣金融業為例。企業管理學報，67，31-69。new window  延伸查詢new window
39.(2008)。開拓首部曲2008年一千大調查服務創新進攻新市場。天下雜誌，396。  延伸查詢new window
40.王美玉(20061000)。從資訊文化觀點探討企業知識之管理。臺灣圖書館管理季刊，2(4)，25-37。  延伸查詢new window
41.洪春吉(2001)。資訊電子業、鋼鐵業、紡織業主管之領導行為與所運用之權力基礎、影響策略之實證比較。企銀季刊，24(2)，42-64。  延伸查詢new window
42.張淑昭、李啟誠、蔡宗憲(20030600)。聯盟合作網路、知識流通、創新績效知關連性研究--以我國電子產業為例。企業管理學報，57，1-36。new window  延伸查詢new window
43.曾真真、陳貞吟、高子荃(20060600)。以社會網路之鑲嵌觀點建構跨組織合作之成功模式--以臺灣保險業為例。保險專刊，22(1)，1-18。new window  延伸查詢new window
44.Annbrecht, F. M. R. Jr、Chapas, R. B.、Chappelow, C. C.、Farris, G. F.(2001)。Knowledgw management in research and development。Research Technology Management，44(2)，28-48。  new window
45.Prasad, Bhaskar、Martens, Rudy(2008)。Increasing technological innovation competence through intra-orgaiiizational communication networks。Advances in Applied Business Strategy，11，141-165。  new window
46.Choo, C. W.、Bergeron, P.、Detlor, B.、Heaton, H.(2008)。Information Culture and Information Use: An exploratory study of the organizations。Journal of the American Society for Information Science and Technology，59(5)，792-804。  new window
47.Damanpour, F.(1991)。Organizational Innovation: A meta-analysis of effects of determinanys and moderators。Academy of Management Journal，34(3)，555-590。  new window
48.Damanpour, F.、Evan, W. M.(1984)。Organizational Innovation and Perfonnance: The problem of organizational lag。Administrative Science Quarterly，29，392-409。  new window
49.Dyer, J. H.、Nobeoka, K.(2000)。Creating and managing a high-performance knowledge network: The toyota case。Strategic Management Journal，21，345-367。  new window
50.Ian, S.、Peter, F.(2006)。Strategy: The motivation for innovation。Construction Innovation: Information, Process, Management，6(3)。  new window
51.Jarvenpaa, S. L.、Staples, D. S.(2001)。Exploring Perceptions of Organizational Ownership of Infomiation and Expertise。Journal of Management Infomiation Systems，18(1)，151-183。  new window
52.Kimberly, J. R.、Evanisko, M. J.(1981)。Organizational Innovation: The Influences of Individual, Organizational, and Contextual factors on hospital adoption of technological and administrative innovations。Academy of Management Journal，24，689-713。  new window
53.McDermott, R.、O'Dell, C.(2001)。Overcoming cultural barriers to knowledge sharing。Journal of Knowledge Management，5(1)，76-85。  new window
54.Oliver, G.(2004)。Investigating Information Culture: A comparative case study research design and methods。Archival Science，4(3/4)，287-314。  new window
55.Oliver, G.(2008)。Infomiation culture: Exploration of differing values and attitudes to information in organizations。Journal of Documentation，64(3)，363-385。  new window
56.Pratali, P.(2003)。Strategic management of technological innovations in the small to medium enterprise。European Journal of Innovation Management，6(1)，18-31。  new window
57.Terziovski, M.、Morgan, J. P.(2006)。Management practices and strategies to accelerate the innovation cycle in the biotechnology industry。Technovation，26，545-552。  new window
58.Wang, M. Y.(2006)。The impact of information culture on managing knowledge A double case study of pharmaceutical manufacturers in Taiwan。Library Review，55(3)，209-221。  new window
59.Widén-Wulff, G.、Suomi, R.(2007)。Utilization of Information Resources for Business Success: The knowledge sharing model。Information Resources Management Journal，20(1)，46-68。  new window
60.Zakaria, N.、Amelinckx, A.、Wilemon, D.(2004)。Working together apart? Building a knowledge-sharing culturefor global virtual teams。Creativity and Innovation Management，13(1)，15-29。  new window
61.Zorn, T. E.(2002)。Converging with divergence: Overcoming the disciplinary fragmentation in business communication, organizational communication, and public relations。Business Communication Quarterly，65(2)，44-53。  new window
62.Blazevic, V.、Lievens, A.(2004)。Learning during the new financial service innovation process: Antecedents and performance effects。Journal of Business Research，57(4)，374-391。  new window
63.Daft, R. L.(1978)。A dual-core model of organizational innovation。Academy of Management Journal，21(2)，193-210。  new window
64.林義屏、黃俊英、董玉娟(20040100)。市場導向、組織學習、組織創新與組織績效間關係之研究：以科學園區資訊電子產業為例。管理評論，23(1)，101-134。new window  延伸查詢new window
65.林鉦棽、蕭淑月、何慧清(20050300)。社會交換理論觀點下組織支持、組織知識分享行為與組織公民行為相關因素之研究：以信任與關係為分析切入點。人力資源管理學報，5(1)，77-110。new window  延伸查詢new window
66.Liao, L. H.、Fei, W. C.、Liu, C. T.(2008)。Relationships between Knowledge Inertia, Organizational Learning and Organization Innovation。Technovation，28(4)，183-195。  new window
67.林文寶、吳萬益(20050600)。以組織學習觀點探討知識整合及運作特性對核心能力影響之研究。臺大管理論叢，15(2)，165-197。new window  延伸查詢new window
68.Wolfe, Richard A.(1994)。Organizational innovation: Review, critique and suggested research directions。Journal of Management Studies，31(3)，405-431。  new window
69.吳成豐、黃莉雅(20051200)。倫理領導、組織公民行為與組織績效之相關研究--以服務業、製造業為例。經營管理論叢，特刊，71-87。new window  延伸查詢new window
70.Daniel, H. M.(2001)。A Conceptual Model of Building and Maintaining Relationships between Manufacturers' Representatives and Their Principals。Industrial Marketing Management，30，165-181。  new window
71.Ginman, M.(1987)。Information Culture and Business Performance。IATUL Quarterly : a Journal of Library Management and Technology，2(2)，93-106。  new window
72.Studt, T.(2005)。Measuring innovation gauging your organization's success。R&D Highlands Ranch，47(2)，42-44。  new window
73.Ruiz-Mercader, J.、Merono-Cerdan, A. L.、Sabater-Sanchez, R.(2006)。Information technology and learning: Their relationship and impact on organizational performance in small businesses。International Journal of Information Management，26(1)，16-29。  new window
會議論文
1.Staples, D. S.、Jarvenpaa, S. L.(2002)。Using Electronic Media for Information Sharing Activities: A Replication and Extension。International Conference on Information Systems。  new window
研究報告
1.行政院金融監督管理委員會(2009)。金融競爭力專區統計資料。  延伸查詢new window
2.Frame, W. S.、White, L. J.(2002)。Empirical Studies of Financial Innovation: Lots of talk, little action?。New York University。  new window
3.Jaskyte, K.(2004)。Organizational Culture and Innovation in Nonprofit Organizations。  new window
學位論文
1.黃瓊慧(2007)。組織面因素與人際面因素對知識分享意願的影響--以科技產業為例(博士論文)。國立中山大學。new window  延伸查詢new window
2.蔡啟通(1997)。組織因素、組織成員整體創造性與組織創新之關係(博士論文)。國立臺灣大學。new window  延伸查詢new window
圖書
1.經濟部技術處(2006)。產業技術白皮書。  延伸查詢new window
2.俞洪亮、蔡義清、莊懿妃(2007)。商管研究資料分析：SPSS 的應用。台北市：華泰文化。  延伸查詢new window
3.張紹勲(2007)。研究方法。臺北：滄海書局。  延伸查詢new window
4.徐作聖、陳仁帥(2006)。產業分析。台北：全華科技圖書股份有限公司。  延伸查詢new window
5.朱延智(2007)。高科技產業分析。臺北：五南出版社。  延伸查詢new window
6.Marchand, D. A.、Kettinger, W. J.、Rollins, J. D.(2001)。Information Orientation: the Link to Business Performance。Oxford University Press。  new window
7.吳萬益(2008)。企業研究方法。台北：華泰書局。  延伸查詢new window
8.國家實驗研究院(2007)。中華民國科學技術年鑑。  延伸查詢new window
9.行政院主計處(2006)。中華民國行業標準分類。  延伸查詢new window
10.行政院經濟建設委員會、財政部、行政院農業委員會(2004)。金融服務業發展綱領及行動方案。台北市：行政院經濟建設委員會。  延伸查詢new window
11.經濟部技術處(2006)。金融領域創新資訊應用專輯。  延伸查詢new window
12.臺灣經濟研究院(2006)。我國服務業發展現況。  延伸查詢new window
13.詹俊裕(2003)。想活就得變：金控新世代如何因應金融變局。早安財經文化有限公司。  延伸查詢new window
14.臺灣半導體產業協會(2006)。臺灣半導體產業對國家的貢獻。  延伸查詢new window
15.臺灣金融研訓院(2006)。臺灣．金融．大家談。台北。  延伸查詢new window
16.全球產業研究中心(2002)。全球產業研究中心。  延伸查詢new window
17.行政院經濟建設委員會(2007)。臺灣服務業發展簡訊。  延伸查詢new window
18.行政院經濟建設委員會(2007)。經濟分析。  延伸查詢new window
19.許慶修(2002)。金融創新與高科技產業的發展。台北：五南。  延伸查詢new window
20.陳超塵(2004)。計量經濟學原理。臺灣商務印書館。  延伸查詢new window
21.經濟部工業技術研究院(2008)。產業資訊。  延伸查詢new window
22.Christensen, C.(2003)。The Innovator's Dilemma。New York：Harper Business Essentials。  new window
23.Hair, J. K.、Anderson, R. E.、Tatham, R. L.、Black, W. C.(1998)。Multivariate data Analysis with Readings。New York：Maxwell Machnillan International。  new window
24.Orna, E.(2005)。Making knowledge visible。Aldershot, Hants：Gower Publishing。  new window
25.Sid, K.、Eric, D.(2003)。Budgeting for Managers。The McGrow-hill Companies, Inc。  new window
26.施正峰(2004)。財經產業。財團法人國家展望文教基金會：台灣心會。  延伸查詢new window
27.陳順宇(2005)。多變量分析。華泰文化事業股份有限公司。  延伸查詢new window
28.Nunnally, Jum C.、Bernstein, Ira H.(1978)。Psychometric Theory。McGraw-Hill。  new window
圖書論文
1.Marquis, D. G.(1982)。The Anatomy of Successful Innovation。Readind in the Management Innovation。Mass：Pitman。  new window
2.Widén-Wulff, G.(2005)。Business infomiation culture: A qualitative study of the information culture in the finnish insurance industry。Introducing information management: An information research reader。London：Facet。  new window
 
 
 
 
第一頁 上一頁 下一頁 最後一頁 top
:::
無相關著作
 
無相關點閱
 
QR Code
QRCODE

臺灣人文及社會科學引文索引資料庫

目前上線人數：798（臺灣：781，外國：17） ／ 本年度總使用人次：1885225 ／ 訪客人次（自102年09月）：67688131
國家圖書館著作權聲明 Copyright © 2013 All rights reserved.
本館地址: 100201臺北市中山南路20號． 本館地圖及交通資訊．
總機：(02)23619132．最佳瀏覽解析度為1024x768以上