期刊論文| 1. | 李漢林、梁敬東、夏傅玲、陳華珊(2005)。組織和制度變遷的社會過程--一種擬議的综合分析。中國社會科學，2005(1)，94-108。 延伸查詢 |
| 2. | 黃嘉莉(20161200)。中小學教師證照制度的社會學分析：社會藩籬論觀點。臺灣教育社會學研究，16(2)，65-103。 延伸查詢 |
| 3. | DiMaggio, Paul J.、Powell, Walter W.(1983)。The iron cage revisited: Institutional isomorphism and collective rationality in organizational field。American Sociological Review，48(2)，147-160。  |
| 4. | 周雪光(1999)。西方社會學關於中國組織與制度變遷研究狀況述評。社會學研究，1999(4)，26-43。 延伸查詢 |
| 5. | Cafferata, R.(2016)。Darwinist connections between the systemness of social organizations and their evolution。Journal of Management & Governance，20(1)，19-44。 |
| 6. | Stanczyk, S.(2017)。Organisational ecosystem and stakeholders view. In search of epistemological logic in management。International Journal of Economics and Business Research，14(3/4)，268-283。 |
| 7. | Vandermeer, J. H.(1972)。Niche theory。Annual Review of Ecology and Systematics，3，107-132。 |
| 8. | 黃源河(20030100)。美國師範教育的經驗與教訓。教育研究月刊，105，14-26。 延伸查詢 |
| 9. | 黃嘉莉(20130600)。我國師資培育評鑑之研究：品質保證的觀點。教育行政與評鑑學刊，15，57-84。 延伸查詢 |
| 10. | Darling-Hammond, Linda(2006)。Constructing 21st-Century Teacher Education。Journal of Teacher Education，57(3)，300-314。 |
| 11. | Hannan, Michael T.、Freeman, John H.(1977)。The Population Ecology of Organizations。American Journal of Sociology，82(5)，929-964。 |