表面服從對工作家庭衝突及工作滿意度之影響：以員工情緒耗竭為中介因子之探討__臺灣人文及社會科學引文索引資料庫

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論文基本資料

題名：	表面服從對工作家庭衝突及工作滿意度之影響：以員工情緒耗竭為中介因子之探討
作者：	葉宗凱
作者(外文)：	Tsung-KaiYeh
校院名稱：	國立成功大學
系所名稱：	企業管理學系
指導教授：	周信輝
學位類別：	博士
出版日期：	2019
原始連結：	連回原系統網址
相關次數：	被引用次數:期刊(0) 博士論文(0) 專書(0) 專書論文(0) 排除自我引用:0 共同引用:0 點閱:1

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