期刊論文| 1. | 林秋芬、黃仲毅、高靖秋、盧美秀(20130600)。臺灣護理人力短缺與留任措施。護理雜誌，60(3)，88-93。 延伸查詢 |
| 2. | Kacel, B.、Miller, M.、Norris, D.(2005)。Measurement of nurse practitioner job satisfaction in a midwestern state。Journal of the American Academy of Nurse Practitioners，17(1)，27-32。  |
| 3. | Hayes, L. J.、O'Brien-Pallas, L.、Duffield, C.、Shamian, J.、Buchan, J.、Hughes, F.、Spence Laschinger, H. K.、North, N.、Stone, P. W.(2006)。Nurse turnover: A literature review。International Journal of Nursing Studies，43(2)，237-263。 |
| 4. | Mudor, H.、Tooksoon, P.(2011)。Conceptual framework on the relationship between human resource management practices, job satisfaction, and turnover。Journal of Economics and Behavioral Studies，2(2)，41-49。 |
| 5. | 吳秀麗、吳美淑、黃惠君、劉力算、林美華(20090900)。降低新進護理人員離職率之方案。安泰醫護雜誌，15(3)，165-176。 延伸查詢 |
| 6. | 劉春初、洪塾優(20120400)。工作特性、工作滿意與工作績效關聯性之研究。建國科大理工期刊，31(2)，67-87。 延伸查詢 |
| 7. | Aiken, L. H.、Clarke, S. P.、Sloane, D. M.、Sochalski, J. A.、Busse, R.、Clarke, H.、Giovannetti, P.、Hunt, J.、Rafferty, A. M.、Shamian, J.(2001)。Nurses' reports on hospital care in five countries。Health Affairs，20(3)，43-53。 |
| 8. | 蕭伃伶、劉淑娟、黃金蓮、謝佑珊、徐姍姍、黃嗣棻、蕭淑代(20051200)。臺北市護理人員離職狀況及其相關因素之探討。領導護理，6(2)，11-19。 延伸查詢 |
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| 15. | 何清治、洪錦墩、劉偉文、李美文、李明輝(20140900)。某區域醫院從業人員工作壓力、工作滿意度與離職傾向--以工作支持為調節變項。醫學與健康期刊，3(2)，25-36。 延伸查詢 |
| 16. | 曾文志(20070600)。大學生對美好生活的常識概念與主觀幸福感之研究。教育心理學報，38(4)，417-441。 延伸查詢 |
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